滋賀県栗東市大橋二丁目4番1号
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2025年02月02日
この病院では18年間、お世話になりました。多くの人から教わり、また多くの経験をさせていただきました。以前より開業医（町医者）を目指していましたので2年ほど前に退職、今は開業医になるべく、計画中です。この病院で培ったスキル、ノウハウを新しい世界でも活かしたいと思います。
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2022年09月09日
とにかくどこの病棟も忙しいです。勤務していた病棟はPNSを取り入れていましたが、受け持つ人数が多くなるため、じっくりと関われる時...（残り65文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2025年02月02日
病院敷地内には中庭があって、よくそこで休憩していました。中庭には草木があるので、それを見ているだけでも気持ちが癒されました。設備としては手術支援ロボット...（残り76文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2025年02月02日
研修についてはしっかりとした体制で組まれていました。特に臨床研修では様々な症例に対応した研修を受けることができましたし、それよりも何よりも指導医の熱心さに...（残り78文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年02月01日
モチベーションが高いスタッフが多く、すごく刺激をもらい、お互いに高め合いながら働くことが出来た。この...（残り51文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2025年02月02日
女性医師については数は少ないですが、私が在職していたときから増加傾向にありました。院内保育所や全個室の単身寮もありますので...（残り62文字）
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職場の雰囲気
回答日：2025年02月02日
これも私が在職していたときとは変化があるかもしれませんが、私が在職していたときは色んな人が居ました。厳しく指導する人、親切に相談に乗ってくれる人、ひょう...（残り77文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年10月20日
穏やかな人が多く、人間関係で悩むことはなかった。しかし、部署によってはお局もいるようでした。 有給も取り...（残り53文字）
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ワークライフバランス
回答日：2025年02月02日
病院によってはなかなか休暇が取りにくい、といった声も聞こえますが、この病院ではそれ程休みが取りにくい、ということではありませんでした。なので、リフレッシュはしっ...（残り84文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2025年02月02日
退職しているので今はどれくらいの給与額かは分かりませんが、私が採用されたとき（約20年前）の初任給は月額で60万円ほどでした。これ以外に賞与の支給とかもありまし...（残り87文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2022年09月09日
パートで働いていましたが、時給の面では経験年数を考慮して決定されますが、他の施設求人より高水準だと思いま...（残り52文字）
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チーム医療の実践
回答日：2022年09月09日
NSTや緩和ケア、リハビリカンファレンス、退院調整など他職種と連携して話し合う時間が週のどこかで設け...（残り51文字）
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