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医療法人 光晴会病院の職場口コミ
長崎県長崎市葉山1丁目3番12号
3.14
3名
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光晴会病院全職種の職場口コミ

その他女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

3.75

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日:2022年08月16日

教育体制は各モダリティあたり1ヶ月間、数名の方から教えていただけるので、自分に合った仕事の仕方を見つけることが出来ます。優しい方が多いので分からないことも優しく教えてくださり、いい環境だと思います。全て1人で出来るように教育してくださるので、スキルアップも望めると思います。先生方も怒鳴ったりする方もいなかったので、働きやすいと思います。他職種の方とも話す機会も多いです。

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看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

2.88

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日:2021年05月10日

教育体制はラダーを用いていてしっかりしているとおもいます。 研修が多く、手当ては付きますが時間外の研修が多かった用にかんじます。 新人...(残り66文字)

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看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

3.13

退職理由・退職を希望する理由

回答日:2021年03月15日

退職理由は、育休より職場復帰して時短で働いている際の賃金がかなり低いこと、また残業代をつけることができないこと、病棟看護師として働いておりましたが入院患者様の受け...(残り186文字)

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看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

3.13

給与水準・福利厚生

回答日:2021年03月15日

時短でなければ普通に給料はよかったです。 夜勤は月5回くらいしていました。 給料日は15日でした。 リフレッシュ休暇や、生理休暇もあり 看護休暇もMAX10日まで...(残り103文字)

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看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

3.13

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日:2021年03月15日

研修等はかなり徹底されている。 新人で入ったときにはプリセプターさんが 1年間しっかり優しく教えてくださり 2年目からはラダー研修があったり 病院全体での勉強会に...(残り83文字)

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看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

3.13

入職試験・面接対策

回答日:2021年03月15日

入社の面接は どうして看護師になろうとおもったのか。 看護学校ではどういう役割をしていたか。 どんな看護師になりたいと思うか。  の、質問でした。 私自身は、病院...(残り168文字)

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看護師女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

3.13

女性の働きやすさ

回答日:2021年03月15日

病棟にもよりますが 私が働いていた病棟は女性しかいない病棟で 威圧感ある男性もいらっしゃらなかったですし、 子育て世代のままさん方もたくさんいらっしゃって 昼休み...(残り143文字)

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「教育体制はラダーを用いていてしっかりしているとおもいます。
研修が多く、手当ては付きますが時間外の研...」といった病院関係者による口コミや、他にも「施設・設備について」「チーム医療の実践」「退職理由・退職のきっかけ」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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