入職試験・面接対策

回答日：2024年09月05日

新卒で面接を受けた際に聞かれたことです
・自己紹介
・看護師のきっかけ
・志望動機
・ストレスを感じた時の対処方法
・家族からどんな性格と言われるか
・ニュースとじぶんの考え、そのニュースの情報源
・実際に実習で看護師をみて自分の想像と比べてどうだったか
・希望する場所しない場所
・履歴書に書いてる以外の実習で印象に残ったこと
・第1志望か
・入寮の希望あるか
ということを聞かれました

入職試験・面接対策

回答日：2023年09月03日

新卒で面接を受けました。記憶にある範囲で志望動機以外に聞かれたことは、履歴書に記載してある「希望する部署と希望しない部署それぞれの理由」「趣味...（残り72文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年08月24日

育休は3年までとれ、時短も子供が小学校に入学する前まで取得することができます。時短のパターンも色々あ...（残り50文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2023年11月21日

給料は年々上がっていくので旭川市内の中では高水準だと思います。福利厚生も充実しておりライフステージに合わせた働き方...（残り57文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年06月18日

残業がほぼない部署でしたが、その病棟によります。他の病棟はかなり忙しく残業をたくさんしていると聞きました。残業は1分単位...（残り60文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年04月23日

病棟により雰囲気は異なりますが、私が配属されていた病棟はとても雰囲気が良く、看護師やリハビリ、医師などの他職種のスタッフとも仲が良く、...（残り67文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2024年01月11日

病気で病院規定にて長期間休まざるを得なくなった場合、年休が少なくなる、スタッフに代わりに出てもらっているから...（残り54文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2023年06月14日

約1年の育休終了後、時短勤務を希望し育休前とは異なる部署に配置されました。その新しい部署の上司と相性が合いませんでした。また、同僚は皆、その上司を恐れ、萎縮しな...（残り305文字）

女性の働きやすさ

回答日：2024年02月26日

男性が多い職種なので、妊娠出産、育児などに関する理解は得づらいと思います。大病院で人数が多いので、休んでもあまり迷惑にならないと思いますが、陰口などは言われそう...（残り154文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年01月23日

産休育休も十分にとれ、復帰後には時短などの2パターンの働き方を選択することができます。 ですが常に人手不足であり外来では全員が複...（残り65文字）

ワークライフバランス

回答日：2024年01月11日

リフレッシュ休暇というものがありますが、そのためか冠婚葬祭以外の休みは基本的に認めてくれませんでした...（残り51文字）

ワークライフバランス

回答日：2023年12月09日

給料は旭川市内全体の病院だとかなり良いほうだと思います。基本給も年々上がって行くのでボーナスへの反映も大きいです。 忙しさは病棟によってかなり差が...（残り75文字）

チーム医療の実践

回答日：2021年11月30日

病棟ではチームに分かれて仕事をしているので、継続した看護ケアを共有しやすくなっています。チーム内だけでなく、全体のカンファレンスも頻繁に行っており、自分のチーム...（残り97文字）

チーム医療の実践

回答日：2021年04月14日

まず病院の看護理念としてチーム医療の実践を目標として掲げています。医師、看護師、PT、OT、ST、MSWなどが他職種が連携して医療提供にあたっています。合同カン...（残り233文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2021年04月14日

新卒採用者の研修はかなり充実しており、看護技術系の練習は比較的多くできます。経験できるものは病棟によって異なりますが、プリセプターシップ制度を導入しており年齢の...（残り192文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2020年11月25日

新卒で入社すると約2～3か月研修を受けてからの、所属詰所への配属となります。その後も定期的に勉強会や研修があります。詰所に配属になってからもプリセプターをつけて...（残り117文字）

この病院の「ここ」が自慢

回答日：2020年11月17日

・急性期からリハビリ期・透析など幅広い科のある総合病院。とにかく給与水準が高く、賞与は市内でもトップの年間4.5倍（年3回）以上ありました。看護手当15000円...（残り145文字）