長崎県長崎市興善町5-1
女性の働きやすさ
回答日：2023年01月01日
女性が多いが、患者キャラが酷いから男性も増やしてほしい。
育休などは短いが取れるし、時短もあり。
スクラブが派手すぎて、嫌になる事あり。
ユニフォームをかえて欲しい。患者からのペイハラもひどいが、助けてはくれる
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ワークライフバランス
回答日：2023年01月01日
働きだして短かったため、ワークライフバランスが使えなかった。上司が熱心じゃない辞める人はどんどん辞めていい感じだが、...（残り58文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年01月01日
スキルアップレベルに応じて給料が上がるのでいいと思う。 機械操作や、穿刺まである程度の時間がかかるので大...（残り53文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年01月01日
給料はいい方。ボーナスは春夏冬あり 育休やワークライフバランスは一定以上年数働いていないととれない。 昼ご飯は安くで食べ...（残り60文字）
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ワークライフバランス
回答日：2020年06月09日
私はパートだったので、給料は正社員の人と比べるととても低かったです 退職したのもその理由だったのですが、ママさんナース達は残業もなく働きやすい職場だと思います ...（残り98文字）
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「女性が多いが、患者キャラが酷いから男性も増やしてほしい。
育休などは短いが取れるし、時短もあり。
ス…」といった病院関係者による口コミや、他にも「女性の働きやすさ」「ワークライフバランス」「研修・教育体制・スキルアップについて」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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