兵庫県尼崎市東園田町四丁目23番地の1
女性の働きやすさ
回答日：2024年07月10日
職場の雰囲気は部署によって変わります。良い部署もあれば悪い部署もある、そんな印象です。給料は高く、他の病院と比べるととても良い方でした。ただ、残業が多く、また、有休も取り辛いため、ママさんナースやワークライフバランスを重視したい方には向かないと思います。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年04月01日
大学みたいな大きい病院ではないため、スキルアップはできないと思います。スキルアップを目指すのであれば病院外の研修に参加するなどが必要です。一年に一度病院...（残り77文字）
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ワークライフバランス
回答日：2024年04月01日
職場の雰囲気は他の病院に比べていいと思います。よくある虐めなどもなく、働いている看護師の年齢層は20〜30歳代が多いです。みんな和気藹々と働いています。ただ...（残り79文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年10月29日
パワハラがあるので、気に入られている看護師は色々優遇される印象だった。係長、課長に歯向かったスタッフは部署移...（残り54文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2021年08月24日
私は子どもがいましたが、それでも残業が当たり前でした。私が周りよりも若いというせいもありますが、先輩より先に帰ってはいけないという雰囲気があります。 自分の仕事...（残り95文字）
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職場の雰囲気
回答日：2021年08月22日
地域包括病棟に働いています。 係長代行のパワハラが日常茶飯事にあります。詰所や廊下で叱責が当たり前のように始まります。 スタッフは、怖くて自分の...（残り73文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2021年04月19日
近隣の病院と比較すると給料はダントツです。 今は違う病院で働いていますが、同僚達にこの病院の給料を話すとびっくりされます。 夜勤手当も17000円と高いため、新...（残り354文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2020年10月01日
他の病院に比べると給料は高いです。 そこは満足していますが、上司のえこひいきが凄く、気に入らない人には暴言、陰口が...（残り57文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2020年08月29日
日々ベッド移動で忙しく、それ以上に鳴り止まないセンサーやトイレコールでスタッフは疲弊している。残業も多く、な...（残り55文字）
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職場の雰囲気
回答日：2020年08月29日
上司からのパワハラが普通にあります。上司に対して、意見しようものなら個別に呼び出し、責め立てられ、辞めさせ...（残り53文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2020年07月05日
夜勤1回17000円なので給料は良かったです。毎月手取り30万は超えていました。稼ぎたい人にはお勧めの病院です。 ただ退職金は本当に少な...（残り68文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2020年07月05日
病棟の課長が残念です。本人は怒鳴ってないと言いますがすぐ理不尽に怒鳴ります。自分の常識を世間の常識だと思っています。自分の伝達不足を聞きに来なかった人が悪いと言...（残り227文字）
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ワークライフバランス
回答日：2018年02月09日
公休や有給は、研修がなければきちんと休めます。研修や会議もそんなに多くはないです。休み希望も聞いてもらえるので、予定は立てやすかったです。 残業は配属先の部署...（残り89文字）
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「職場の雰囲気は部署によって変わります。良い部署もあれば悪い部署もある、そんな印象です。給料は高く、他…」といった病院関係者による口コミや、他にも「女性の働きやすさ」「研修・教育体制・スキルアップについて」「ワークライフバランス」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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