女性の働きやすさ

介護職の女性の働きやすさというのは、子育て中の女性にとっては「子育てと仕事の両立のしやすさ」であると思う。 介護職は子どもの行事や参観がある場合、有給を...

研修・教育体制・スキルアップについて

運動指導未経験でトレーナーとして勤務しておりましたが、約1ヶ月間の間はトレーナー研修があり、1つ1つの動作の研修がありました。また介護職であり立ち上がりの...

職場の雰囲気

比較的管理職側と現場職員側の距離感が近いため、なにかと情報共有がしやすい環境にある。専門職と一般職の線引きもある程度保たれているため専門職の自分の業務に専...

ワークライフバランス

寺泊老人ホームのワークライフバランスは良好でした。なぜなら、1人1人の仕事量が適度だからです。よく老人ホームで聞くのが「1人に対してお世話をする人数が多す...

給与水準・福利厚生

新卒で入社しました。 初任給が大卒で20万円弱程度となっていましたが、最初は一律で介護事業所へ行かされるため、介護職員の職務手当、夜勤手当を含んで20万...

職場の雰囲気

平成7年開設、私が中学生の時に完成しました。豊川中部中学校と平尾小学校と地域交流がありますが、両校ＯＧＯＢは、中学生の時に交流がある市内の千両荘と就職を比...

退職理由・退職を希望する理由

私が退職した理由は妊娠したからです。利用者様はもちろん大人で介護度が上がれば上がるだけ重労働になります。寝たきりの人を抱えるであっても男の人は体重があった...

チーム医療の実践

パートで入職しました。入職当時、業務内容を熱心に教えて頂き、介護職、看護師の連携がうまくとれていたと思います。何かあった時には皆で考え、解決案を出していま...

職場の雰囲気

中堅の介護員が派閥と作り、その派閥の意見に従わないと排除されるような閉鎖的な職場でした。 管理者は若く、職場の雰囲気を改善するよりも自分の出世にしか興...

職場の雰囲気

グループホームで1階と2階でユニットが分かれていますが、職員同士の交流はほぼありません。 どちらのユニットにもお局様がいて、その方の意見を中心に一日が回...