医療介護の職場口コミ・求人サイト
25456件
山本病院
東京都清瀬市野塩一丁目328番地
退職理由・退職を希望する理由
ここの病院の職場環境自体には大きな問題や不満があるわけてはありません。ただ、看護師としての臨床経験として、若いうちはもう少ししっかりと教育環境のあるところ...
この施設の求人
総合心療センターひなが
三重県四日市市大字日永5039
職場の雰囲気
少人数ながら、何でも言い合える環境だったと思います。怒ったり怒鳴るような人はおらず、みな穏やかな方ばかりでした。ミスやインシデントが起きても、すぐにフ...
日本大学病院
東京都千代田区神田駿河台一丁目6番地
雰囲気がよくて、どこも優しかった。施設もきれいなのでとても良かった。新卒入社だと全部署ローテーシ...
トヨタ記念病院
愛知県豊田市平和町1-1
給与水準・福利厚生
給料水準は他と比較し、高いと思います。基本給は他の施設と同じくらいですが、ボーナスが高く、×7くらいあ...
富山市立 富山市民病院
富山県富山市今泉北部町2番地1
パートで一年ほど勤務しました。 パートのため、給与は低いです。給与目当てよりレントゲンの経験を得る...
同愛記念病院
東京都墨田区横網二丁目1番11号
入職試験・面接対策
応募書類は履歴書(写真添付)と職務経歴書です。選考方法は一次選考が書類選考、二次選考が面接(対...
札幌しらかば台病院
北海道札幌市豊平区月寒東2条18丁目7番26号
研修・教育体制・スキルアップについて
教育体制がまったくなっておらず何も教えてもらえません。入社3週間くらい出勤簿に印鑑を押すことすら知らないままでした。自分から挨拶しなければ挨拶...
沖縄県立中部病院
沖縄県うるま市宮里281番地
教育体制はラダー方式であるため、しっかりと研修を受けることができる。 研究や委員会などもあり時間外の仕事はとても多い。 職場の雰囲気は病棟によると思う...
尼崎医療生協病院
兵庫県尼崎市南武庫之荘12丁目16番地1号
残業は多いですが意地悪な方もあまりいなくて、なんでも聞きやすい職場です。師長も優しくてなんでも話し...
湘南慶育病院
神奈川県藤沢市遠藤4360
ワークライフバランス
給与は高い方ですが仕事量が多いため大変です。相談に乗ってくれる上司は話を聞くだけで業務改善はしません。これまでかなりたくさんの方が辞めており、毎年多くて3...
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山本病院
東京都清瀬市野塩一丁目328番地
退職理由・退職を希望する理由
ここの病院の職場環境自体には大きな問題や不満があるわけてはありません。ただ、看護師としての臨床経験として、若いうちはもう少ししっかりと教育環境のあるところ...
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総合心療センターひなが
三重県四日市市大字日永5039
職場の雰囲気
少人数ながら、何でも言い合える環境だったと思います。怒ったり怒鳴るような人はおらず、みな穏やかな方ばかりでした。ミスやインシデントが起きても、すぐにフ...
日本大学病院
東京都千代田区神田駿河台一丁目6番地
職場の雰囲気
雰囲気がよくて、どこも優しかった。施設もきれいなのでとても良かった。新卒入社だと全部署ローテーシ...
トヨタ記念病院
愛知県豊田市平和町1-1
給与水準・福利厚生
給料水準は他と比較し、高いと思います。基本給は他の施設と同じくらいですが、ボーナスが高く、×7くらいあ...
富山市立 富山市民病院
富山県富山市今泉北部町2番地1
給与水準・福利厚生
パートで一年ほど勤務しました。 パートのため、給与は低いです。給与目当てよりレントゲンの経験を得る...
同愛記念病院
東京都墨田区横網二丁目1番11号
入職試験・面接対策
応募書類は履歴書(写真添付)と職務経歴書です。選考方法は一次選考が書類選考、二次選考が面接(対...
札幌しらかば台病院
北海道札幌市豊平区月寒東2条18丁目7番26号
研修・教育体制・スキルアップについて
教育体制がまったくなっておらず何も教えてもらえません。入社3週間くらい出勤簿に印鑑を押すことすら知らないままでした。自分から挨拶しなければ挨拶...
沖縄県立中部病院
沖縄県うるま市宮里281番地
退職理由・退職を希望する理由
教育体制はラダー方式であるため、しっかりと研修を受けることができる。 研究や委員会などもあり時間外の仕事はとても多い。 職場の雰囲気は病棟によると思う...
尼崎医療生協病院
兵庫県尼崎市南武庫之荘12丁目16番地1号
職場の雰囲気
残業は多いですが意地悪な方もあまりいなくて、なんでも聞きやすい職場です。師長も優しくてなんでも話し...
湘南慶育病院
神奈川県藤沢市遠藤4360
ワークライフバランス
給与は高い方ですが仕事量が多いため大変です。相談に乗ってくれる上司は話を聞くだけで業務改善はしません。これまでかなりたくさんの方が辞めており、毎年多くて3...
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