高知県高知市秦南町一丁目4番63-11号
ワークライフバランス
回答日：2024年06月19日
ワークライフバランスは毎日残業があり、トータルで考えると整うの難しいとは思います。休みは多く、病棟によっては有給を使うことも可能でした。残業は多い時は3時間ほどあるため、次の日日勤だとなかなか体がきついと感じました。前残業は30-1時間ほどで労働時間は長いと感じます。ワーママもおり、その方は時短勤務もありました。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年06月19日
教育体制について、プリセプターシップを採用しており1年間バディとしてついてくれるため教育体制は充実していると思います。1日の終わりに振り返りをしてくれその都度ど...（残り110文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2023年12月05日
給料やボ－ナスは地方の病院としてはいい方。福利厚生のいい方。しかし、有給休暇はほとんど取れない。くれない。 退職の理由は激務。帰れない、忙しくて余裕がない、疲...（残り135文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年07月25日
2023年まで働いていました。旧病院から新病院に移転になり、施設はとても綺麗ですが、長年勤めている方が多く新しいやり方などは基本的にないです。基本的に病院ルール...（残り83文字）
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職場の雰囲気
回答日：2023年05月15日
急性期病院なので常に忙しく、ほとんど毎日残業があります。入退院やオペ出しが重なるとピリピリした雰囲気...（残り50文字）
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ワークライフバランス
回答日：2021年03月08日
シフト勤務ですが、希望は３日まで出して良かったので、連休を取って旅行に行く事も出来ていました。また誕生日休暇や月に一回ノー残業デーがあるのも嬉しいポイントでした...（残り108文字）
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入職試験・面接対策
回答日：2021年03月08日
一般公務員試験と同等の筆記試験があると聞き、それなりの対策をして挑みましたが、５年一貫校卒の私にとってはかなり難しく感じる内容でした。面接は個人面接で、院長・看...（残り168文字）
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「ワークライフバランスは毎日残業があり、トータルで考えると整うの難しいとは思います。休みは多く、病棟に…」といった病院関係者による口コミや、他にも「ワークライフバランス」「研修・教育体制・スキルアップについて」「退職理由・退職を希望する理由」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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