大阪府大阪市城東区中央三丁目4-32
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年10月20日
症例数も多く、夜間の救急患者様にも対応していました。 上司のスタッフも優しくほかのコメディカルの方と関わる...（残り55文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2020年10月25日
ラダー研修が年に数回あります。中途採用で入職したためでもありますが、研修はどれも中途半端な印象でした。スキルアップは難しいかなと思います。新卒で入職する人もほと...（残り86文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2020年02月23日
新入職の方は年間を通して研修のスケジュールが決まっており、入職時研修が終了して病棟に配属後はプリセプタ―が自立できるまでフォローしてくれます。...（残り71文字）
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