退職理由・退職を希望する理由

回答日：2024年04月17日

直接雇用職員は色々な優遇があり、休みも急用の対応など柔軟にされており、待遇は良いかと思います。　派遣社員の方は待遇面も駐車場の利用や仕事上使用する物の支給物に関してまで細々とした所も全く違い、お休み希望も融通はききません。

ワークライフバランス

回答日：2024年03月21日

休み希望は取りやすく有給も月1回など自由でした。年に１回10日間、ワークライフバランス休暇といって連続休暇を取ることができ海外に行ったりリフレッシュできま...（残り77文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年01月13日

自分の目的ややりたいビジョンが明確であればやりがいは大いに感じれると思います。人数が多い分色んな人はいます。そ...（残り55文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年12月27日

医療水準は高く、医師を中心としてエビデンスに基づく治療をおこなう意識は強いです。 そのしわ寄せとしては従業員の待遇に限界があります。 事務職と医師間とのコミ...（残り199文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年12月06日

職場の雰囲気は、人間関係も良く、仕事が行いやすい環境だった。介助をする際に時間に追われて回らない場合でも、インカムで報告することによってすぐヘルプも来てくれて、...（残り80文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年12月06日

職場の雰囲気は良かったです。周りと協力しながら、仲良く業務の相談も出来やすい雰囲気でした。社員研修も充実したり、懇親会にも力を入れており、皆、仲良い印象でした。...（残り99文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2023年11月11日

研修に関しては、正社員であれば、きちんと勉強会や学会にも参加させて貰えます。派遣社員は蚊帳の外になりますが、上司に相談...（残り59文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年11月11日

医師事務作業補助者でしたが、雰囲気はよく女性社員を大事にしている印象です。男性社員は牽制されがちな印象を私はもちまし...（残り59文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2023年11月02日

物凄く人間関係が悪いです。 仕事しないパワハラ上司 休憩行って帰ってこないスタッフ 出勤時間に来ないスタッフ 職場のスタッフ同士挨拶できない 情報共有...（残り155文字）

チーム医療の実践

回答日：2023年09月01日

身体拘束について、看護師さんたちはできるだけ一生懸命外そうと努力していたと思います。少なくとも、転倒予防に使用するのはよくないこと、...（残り67文字）

自慢の施設・設備

回答日：2023年09月01日

患者さんも職員も利用できる図書館がありました(司書さんもいらっしゃいました)。 医中誌Webも一口おい...（残り53文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年09月01日

・医師の数が多いので休日でも主治医か担当医が1日1回は診察にきてくれ相談しやすい、 ・医師の数が多いので先生方が休みをとることができている(と思っていましたが...（残り619文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2022年11月29日

全体的を見たときの給与の水準は普通より少し低いくらいだと思います。 実質を知ると基本給は低くして、職業手当を多めにすることでボーナスや昇給を低くできるようにし...（残り265文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年07月25日

私が経験した病院では、働きやすさと労働環境がとても良かったです。スタッフ同士のチームワークが良く、助け合いながら仕事を進めることができました。職場の雰囲気も明る...（残り138文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年01月27日

多くの女性職員が産休・育休後に仕事復帰しています。系列病院・施設が多く、希望の職場へ異動できる可能性があります。年10日のリフレッシュ休暇や看護休暇が取得で...（残り78文字）

ワークライフバランス

回答日：2023年02月06日

有給などは部署によっては違うと思いますが希望すれば取れていました。ただ1年では消化は難しいかと思います。また退職...（残り57文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2023年02月06日

夜勤手当が充実しています。ただ日勤だけでは給料は少ないです。ボーナスはランクによって変動しますがそこまで期待できません。 福利厚生はかなり充実し...（残り74文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2022年10月28日

給与は手当でそれなりの総支給額にはなるが、基本給はめちゃくちゃ安い。基本給が16万円台だとして、毎年の昇給も1000円程度し...（残り62文字）

職場の雰囲気

回答日：2022年06月13日

福利厚生は充実している。年１回10連続のリフレッシュ休暇は海外旅行や趣味に没頭できます。ただ病院次第は古いと思います。外来と入院...（残り64文字）

ワークライフバランス

回答日：2022年04月02日

年間休日は少なめ。112日と表記しているが、その内訳は公休104日+リフレッシュ休暇5日+有給3日。...（残り50文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2021年10月12日

救急病院の為、準夜勤とついていても、業務がない場合は休みになったり、自己都合の有給休暇ではなかったです。良いよ...（残り55文字）

女性の働きやすさ

回答日：2021年05月13日

男性看護師としても育児休暇取得もできました。こども看護休暇制度やこどもが体調を崩した際に半日有休にして午後から勤務開始することもできました。産後復帰直後は時短勤...（残り101文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2021年05月13日

大学卒業後13年間勤務しました。教育制度もしっかりしており看護実践の教育だけでなく、リーダー研修、管理職研修、諸々の学会派遣等人間としても成長を支援してくれる環...（残り190文字）

職場の雰囲気

回答日：2020年11月25日

病院全体ではおそらく安定した経営ですし、職種によっては給与も良く待遇もよかったので人気だったのかもしれません。でもはっきり言って私がいた科の先...（残り72文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2020年06月13日

すでに退職していますがやはり忙しすぎたことと、今後家庭に入る時にサポートはあっても常に残業ばかりの日常で、病院自体も古くてとても綺麗とは言えないし、...（残り74文字）

入職試験・面接対策

回答日：2020年06月13日

中途採用だったので面接だけでした。この病院を選んだ理由とか希望の部署とかを聞かれました。あとは希望したところだけ病棟見学を...（残り62文字）

女性の働きやすさ

回答日：2020年06月13日

ママナースの支援は充実している方だと思います。院内保育もありますし24時間見てくれるので夜勤もしやすいで...（残り53文字）

職場の雰囲気

回答日：2020年06月13日

忙しくてピリピリした雰囲気の時はありましたが人間関係がとても悪いとかはなかったです。昔からずっといる人...（残り52文字）

ワークライフバランス

回答日：2020年06月13日

病棟によるらしいですがとにかく業務量がスタッフ数に見合っていなく、残業が多いです。そこそこママナースもいて時短勤務も多いので、フルタイムで働いてる人に負担が行き...（残り84文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年06月13日

中途で入職しましたが基本給は前の病院よりも安かったです。ただ、職種手当が割と良いのと夜勤手当が高いのでそれで賄え、...（残り57文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年03月30日

給料はかなり安め、休みもかなり少ないですね。公休は労働基準法ギリギリの103日しかありませんので、そのわ...（残り52文字）

職場の雰囲気

回答日：2019年10月08日

中途採用者が多く、附属の看護学校からの卒業生が多いです。 3次救急で高速道路が近く県境という立地柄か救急車がとても多く、とにかく忙しい職場です。スタッフの入れ替...（残り139文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2019年02月19日

働く時間帯としてはとても良かったのですが、給与が少なく一人暮らしするにはきつかったです。 医者や看護師など国家資格のある方々は十分一人暮らしができるとは思い...（残り79文字）

チーム医療の実践

回答日：2019年04月09日

病院は大型病院で多くの病棟に分かれています。 その中でリハビリは病棟ごとにチーム編成されているため、病棟に関わる他職種の連携も密に取れています。そのため、患者...（残り96文字）

職場の雰囲気

回答日：2019年04月09日

同世代が他職種含めてとても多い職場です。人数も多く、普段も楽しく話しながら仕事できる雰囲気です。そのため、相談事も上司含めてとても話しやすい環境である...（残り76文字）

入職試験・面接対策

回答日：2019年04月09日

試験は性格検査、小論文、面接でした。 性格検査は1桁の数字を出していくという心理検査を用いられていましたが、結果等は聞いていません。集中力をかなり要する内容で...（残り98文字）

ワークライフバランス

回答日：2019年04月09日

病院形態としては365日のため、連休等は少ないです。休みの取得は部門ごとに異なりますが、リハビリでは比較的希望休が通りやすい部門です。そのため、予定等も...（残り77文字）

職場の雰囲気

回答日：2018年05月30日

洛和会音羽病院、外来棟の受付事務をしていました。 女性の社員の方々ばかりで、 優しい方も中にはいたけれど、 派閥もあり、性格がキツイ方ばかり… わからな...（残り94文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2018年06月19日

教育病院として有名なだけあって、教育的な講義やカンファレンスなどが盛りだくさん。 研修医だけではなく、他科のスタッフ医師も参加可能。総合診療やICUに有名な医...（残り80文字）