神奈川県横浜市戸塚区原宿3-60-2
給与水準・福利厚生
回答日：2025年02月04日
新卒でこちらの病院に勤めて4年目になります。基本的に月に3-4日は休み希望が通ります。有給取得率もかなり高く、働きやすいです。リフレッシュ休暇と有給と土日休みを連結させて一年に一度10連休が貰えるのも嬉しいです。人間関係も良好です！（トラブルメーカーの人は高確率で部署移動になります）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年12月25日
給与は良かった方だと思います。残業代もしっかりでます。正直残業と夜勤で稼いでいたイメージです。3年目以内で...（残り54文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年02月20日
給与は公務員体系のため最初は低いです。急性期病院にしては基本給が低い。その分他の手当で加算はされるが、基本給は賞...（残り56文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年09月17日
国立なので給与水準は比較的高めです。残業が多いので残業代で稼いでいる部分もあります。たまに給料の計算...（残り50文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2022年12月21日
新人として入社するにはとても良い環境だと思います。 教育研修などは国立だけあってとても充実しています。 また...（残り55文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2021年05月06日
給与水準については、周囲の私立の大学病院に勤めている友人に比べると高い水準で給与をいただいていました。定時以降の残業や朝の装置起動準備などの時間外労働に対しても...（残り119文字）
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「新卒でこちらの病院に勤めて4年目になります。基本的に月に3-4日は休み希望が通ります。有給取得率もか…」といった病院関係者による口コミや、他にも「給与水準・福利厚生」「入職試験・面接対策」「職場の雰囲気」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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