東京都品川区旗の台五丁目17番16号
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2022年11月10日
人によりますけど看護の質が悪い方がおり、その方を注意する人がいません。インシデントが起きたのに、インシデントレポートを提出していなくても、注意されません。また、5Rやダブルチェックも正しく行えてません。
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2020年07月08日
看護部長は何をやってるんでしょう？ 管理のお仕事は1部の意見だけ聴取して決定事項を出しています。全員の意見ではありません。 一番いろんなことに不満を抱いていると...（残り88文字）
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入職試験・面接対策
回答日：2022年11月10日
書類提出と部長さんとの面接のみでした。部長さんは人柄が良い方であり、非常に話やすい面接です。緊張せずに行うことができました。合否はそ...（残り66文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2022年11月10日
産休や育休がとりやすく、ママさん看護師が多いです。また産休前は妊婦さんの体調にあわせて業務を選択して...（残り51文字）
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チーム医療の実践
回答日：2022年11月10日
検査技師、薬剤師、栄養士、医師みんなが直接話あって、問題に取り組むため、多職種でチームであることを感...（残り50文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2022年11月10日
研修は院外であり、希望があれば研修日を設けてくださり積極的に行うことができます。しかし、院内でスキルアップ...（残り53文字）
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ワークライフバランス
回答日：2022年11月10日
ある時期、残業が1時間から2時間の時もありましたが、最近は看護師みんなで協力して、全員が定時で帰れるよう業務をしています。 有給もとり...（残り67文字）
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ワークライフバランス
回答日：2018年01月24日
残業はものすごく多めです。当直勤務も回数が多めで体力的にすごくハードでした。 残業代の支給...（残り47文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年11月10日
お局さんがおらず、看護師だけでなく、他職種とも話しやすい環境です。いつも笑いがたえず、人を見下す人は...（残り51文字）
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職場の雰囲気
回答日：2020年07月11日
これまで経営状態が不安定であったため職員も安定感がないです。人もあまり居つかなく、各々の負担が大きいで...（残り52文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2020年07月24日
元々は脳神経外科だったので、MRI等の検査設備はかなり良いものを使用しています。 その一方で、病棟の方はお金をかけていません。 天井や壁に穴があいているため、...（残り101文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2020年07月24日
MRIをはじめ、検査設備に関してはかなり良いものを使っていましたが、その他の環境面は酷かったです。 雨漏りや壁に穴...（残り58文字）
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