女性の働きやすさ

回答日：2024年03月11日

これは福利厚生にもつながっていくのではないかと思いますが、私が在籍していた時に小さなお子さんを育てているワーキングママはいませんでした。子育てを終えた女性、独身女性、ご結婚はされているけれどお子さんがいらっしゃらない方が常勤で埋まっていました。パートの方にはお子さんがいらっしゃいましたが、長続きはしていないです。この時点で女性が働きやすいかと言ったら働きにくかったと思います。私は実際に女性の上司に子供がいるうちは常勤は無理だよとはっきり言われたことがあります。医療事務は月初にレセプト請求があるため、拘束されてしまうからです。福利厚生に産休・育休制度があってもそれは医療事務は含まれていないと言われているようなものでした。

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2021年09月06日

入職する前は、地域の総合病院だから待遇も良さそう！と期待していましたが、 特に待遇が良いわけでもなく、お給料が特別に良いわけでもなく、ほかの病院やクリニックと...（残り137文字）

女性の働きやすさ

回答日：2021年03月30日

医療事務はほとんどが女性で、結構体育会系の雰囲気なので苦手な方は苦手かもしれません。 ですが、仕事中はあまり会話できるような時間があるわけではないですし、 ...（残り184文字）

ワークライフバランス

回答日：2021年03月22日

総合受付の雰囲気は、女性ばかりの環境なのでそれなりに悪いです。 病院の直接雇用の人と、派遣のスタッフの間に大きな溝がある感じがしました。わたしは特に気にせず勤...（残り205文字）

職場の雰囲気

回答日：2022年08月04日

正社員と派遣のスタッフの方がいます。 総合受付は雰囲気がいいものではありませんでしたが、それぞれの課の事務の方は優しい方...（残り60文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2021年01月14日

イベントが多く、家族の理解を得られないと厳しいです。組織が大きいので指示系統が行き届いていません。 上司もピンキリ...（残り57文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2020年11月09日

事務部門の医事課で主に診療報酬請求を担当していました。医事知識に関する研修や勉強会が頻繁に開催されていたので、知識向上を図りやすい勤務体系だったと感じています...（残り79文字）

女性の働きやすさ

回答日：2019年12月17日

事務部門の医事課で勤務していました。女性でも働きやすい環境が整っていると思います。妊娠中の事務職員が体調不良になり急遽お休みすることはしばしば起こりますが、そう...（残り108文字）

入職試験・面接対策

回答日：2019年12月02日

事務部門の医事課で勤務していました。戸田中央総合病院は戸田中央医科グループの中の一つの病院で、採用試験はグループ採用の形式でした。まず説明会があり、面接、筆記試...（残り117文字）

自慢の施設・設備

回答日：2019年11月25日

事務部門の医事課で働いていました。この病院は戸田中央医科グループの本院にあたるので設備は充実していました。主に泌尿器科の手術分野で利用される手術ロボットであるダ...（残り121文字）

チーム医療の実践

回答日：2019年11月19日

病院の事務部門の医事課で勤務していました。医事課からの目線ですが職種間の連携がしっかりとしていたのでチーム医療は実践されていました。医師と看護師はもちろんのこと...（残り107文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2019年11月15日

病床数の大きな大病院であるので研修制度については非常に充実していました。職種を超えて様々な職員が同時に研修を受けることもあるので、部門によって認識がばらけてしま...（残り121文字）

職場の雰囲気

回答日：2019年11月11日

病院で医療事務として勤務していました。部門は事務部門で医事課でした。医事課全体の雰囲気が和やかなのでみんなリラックスしながら業務に臨むことができていました。早...（残り79文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2019年11月06日

病院の医事課で勤務していました。病床数の多い大きな病院ということもあり福利厚生に関しては充実していました。体調を崩して病院を受診する場合、一般的な会社であれば自...（残り112文字）

ワークライフバランス

回答日：2019年10月28日

病院の事務部門の医事課に勤務していました。主に入院係を担当していました。残業がそれほど多くは無かったので仕事から帰った後もゆっくりと自宅で過ごすことができ...（残り77文字）