鹿児島県鹿児島市下竜尾町3-28
※最新の情報ではない場合があります。必ず病院のホームページでご確認
ください。
職場の雰囲気
回答日：2023年11月21日
20～30代職員が多く、中堅職が少ない。
20代～30代で役職に着くことが出来る。
職種により技術的な面の差が激しく、言語聴覚士は他の理学療法士や作業療法士と違い、新人研修や知識の共有は積極的でないため、言語聴覚士（新人）成長しにくい。
参考になりましたか？
職場の雰囲気
回答日：2020年06月20日
全体的に20代前半で構成されていて、勤務態度は仕事とプライベートとのメリハリがなく友達のような雰囲気です。役職者へも、師長、部長など役者名でなく名字や下の名前で呼んでいて衝撃でした。役職も八反丸一筋の方が多く、理念に関しては宗教のように刷り込まれましたね。入職後に理念や役職者の名前を回答するテストがあったり、不思議でした。
参考になりましたか？
給与水準・福利厚生
回答日：2023年11月21日
基本給は180000円。車通勤は毎月駐車場代で6000円は給料から引かれます。
ボーナスは目標管理制で達成出来なかったらボーナスはありません。
福利厚生は、リフレッシュ休暇や生理休暇など求人票には書いていますがら実際のところ使っている人は見たことないし、使わない事が当たり前でしょという暗黙のルールがあります。
参考になりましたか？
退職理由・退職を希望する理由
回答日：2018年09月10日
ほとんどの職員が委託期間満了でやめていきます。
3年から5年でやめていくため、中堅が少ないです。3年目や4年目で主任のしたの位置になります。
20代前半ばかりでベテラン看護師か少なすぎる。看護師としての質が年々落ち、学生のように仕事というのでなくプライベートと混同しているスタッフが多い。
看護師としての自覚が足りない。そんな雰囲気に嫌気がさして委託期間満了で辞めました。
参考になりましたか？
新着口コミの通知を
受け取りませんか？
評価の高い口コミから求人を
探してみませんか？
