ワークライフバランス

回答日：2023年05月15日

希望休はあまり取れませんでした。一応希望を聞いてはくれますが、先着順で仕方なくずらす…ということもあり、非常に不満でした。また、年間休日も少ないため、ご家庭があるかたは向きません。派遣ナースで働くなら給料もよく、希望休もだせていいとおもいます。

ワークライフバランス

回答日：2020年04月04日

採血がとても多いので、採血データの評価の日のリーダーに当たっていると1時間程度は残業があります。基本的には残業なく定時で帰れます。日曜日は必ず休みですし、土曜日...（残り159文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2022年07月15日

他の部門の人がいちいち文句を言ってきたりします。また上の人になるとフロアの事を手伝ってくれる人は少なく、自分だけが良け...（残り59文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2020年04月04日

上司のパワハラが凄かったです。先生は頭ごなしに怒りや不機嫌をぶつけて、その後顔も出さず回診もせず…。師長は何か問題が起こっても、先生から怒られた事をこちらに怒り...（残り94文字）

職場の雰囲気

回答日：2021年10月24日

昔からいる人と新しく入った人の二極化です。仲が悪いわけではありませんが、皆んな個々人という感じで 新しく入った人を昔からの人がフォローしたり手伝おうとする...（残り77文字）

職場の雰囲気

回答日：2020年04月04日

昔からいる人と新しく入った人の二極化です。仲が悪いわけではありませんが、皆んな個々人という感じで、馴れ合いがあるわけでもなく、手伝お...（残り66文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2021年04月22日

給与は経験がなくても他に比べ高く良かったです。有給や休みも取りやすく、お正月は出勤するようであれば手当が...（残り53文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年04月04日

給料は日勤常勤なのにとても高いです。月35万程度です。経験者だともっと貰えます。ただ、賞与は評価があり、その内容が不明瞭で…結局は上の評価１つで決まっているのだ...（残り170文字）

女性の働きやすさ

回答日：2021年04月22日

透析の経験がなく就職したが、プリセプタから一から教えてもらいスキルアップできたと思います。育児休業後復帰している看護師も多く、また職員に男性も多い...（残り74文字）

入職試験・面接対策

回答日：2020年04月04日

入社前に履歴書と職務経歴書を送り、その後それに沿って面接がありますが、基本的にそんなに突っ込まれた事は聞かれませ...（残り56文字）

チーム医療の実践

回答日：2020年04月04日

チーム医療は全く出来ていないです。一応毎週カンファレンスを行なっていますが、カタチばかりでそこから何か生まれるわけでもなく…。はっきり言って時間の...（残り73文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2020年04月04日

研修は院内外に積極的に行ったりやったりしています。そのおかげで時間外も多いです。教育体制は整っているとは言えません。一応マニュアルらしきものがあるらしいですが、...（残り215文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2019年12月26日

私は第二新卒で入職しました。クリニックの為、スタッフ人数は病院の様には多くありませんが、入職から3ヶ月間プリセプターがつきっきりで指導して下さいます。私は透析の...（残り104文字）