女性の働きやすさ

自宅での育児や介護をしながら看護師という仕事を続けていくことは難しいと思っていましたが、基本的に平日日勤のため土日は家で休めることが多かった。また...

研修・教育体制・スキルアップについて

入社時より入職者研修があり、訪問看護の制度やハラスメント、災害時対応についてなど訪問看護に必要な知識を得る機会がありました。入職してからも必須研修として、...

ワークライフバランス

病棟看護師として夜勤や休日勤務（休日手当なし）で働いていたころ、自分の時間がない感じがして訪問看護ステーションを転職をしました。夜間と土日祝はオンコール制...

ワークライフバランス

非常勤勤務なら、子育てもしやすいです。担当利用者様の訪問調整ができれば、学校の予定に合わせて休みや時間休を取るなどして調整できます。常勤は緊急電話当番など...

退職理由・退職を希望する理由

入ったばかりだからまだ耐えれると思いましたが、提示された勤務時間よりもものすごく早い時間からのサービス出勤と周辺の勤務地よりもはるかに低い給料、また科長か...

給与水準・福利厚生

夜勤手当が他施設に比べるとはるかに高かったです。なので、月給は他の病院の同期と比べても高かった。しかし、サービス残業の毎日で、それを考えると割に合わな...

研修・教育体制・スキルアップについて

私は介護福祉士の資格を持ち、医療行為の研修までは学生時代に終了しています。 吸引等実地研修を行い、申請を行えば実施できる状態です。 指導員の資格を持た...

職場の雰囲気

夫婦で経営していて患者さんファーストのケアを心掛けている。夫婦で経営のため職場の雰囲気は家庭的で職員の都合や健康状態などを優先して業務スケジュー...

入職試験・面接対策

主に施設長が面接をしてくれます。事業所によっては主任クラスも同席します。私は施設長・副施設長に対応いただきました。流れとしては軽く事業所内を見学...

ワークライフバランス

転職サイトを使うと有休消化率が高いといい勧められますが、付与日数が10日程度なので当然です。6年目になってようやく2...