宮城県仙台市青葉区星陵町 1-1
女性の働きやすさ
回答日：2022年08月16日
2020年末まで勤務していました。「女性が働きやすい職場環境」の実現を目指しており、非常勤であっても、労働条件に含まれていれば産休や育休をとることができます。ま...（残り153文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2021年08月27日
幅広い年代の方が集まっているため、家庭を持ちながらでも働きやすい環境であると思う。職場に復帰後のフォローもきち...（残り56文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2020年10月16日
東北大学病院では、看護師が計1000名程在籍し、毎年100名弱新卒者が採用され入職されています。そのため、入職者が各科に4名以上は配属され、入職時から同期が回り...（残り84文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2019年11月20日
子供を産んだ女性にとっては時短勤務や夜勤なしなど配慮されておりますし、子供の療養休もありますので働きやすいかと思います。しかし...（残り63文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2019年04月16日
女性の働きやすさという点ではとても良い職場です。 仕事上男女格差はほとんどありません。 女性でもキャリアを積んで役職に付くことも可能です。 男性技師の方が...（残り158文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2019年02月04日
産休、育休に関してはまずまず取りやすい環境かと思います。男性スタッフが育休をとることにも比較的寛容なので、夫婦で看護師として働いているスタッフは交代で育休を取っ...（残り154文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2018年12月25日
他の国公立病院に較べて産休が取れる期間が短く産休育休の為の人員補充が円滑に行かない場合もあり引き継ぎが大変な事業場も中にはあります。 しかし大規模の病院なので...（残り104文字）
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