鳥取県鳥取市尚徳町117
女性の働きやすさ
回答日：2022年06月15日
女性職員も多く、働きやすさとしては申し分ないと思います。
産休育休は取れて職場復帰も歓迎されます。
患者の移送や荷物運び等で力仕事が必要な場面があるのでそこは男性職員とうまく連携してこなせるように個々人でも交流を深めた方がいいと思います。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2022年06月15日
教育体制、スキルアップ、研修はとても充実しております。 中でも看護研修は充実に充実を極めております。 患者様を第一にし...（残り60文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年06月15日
職場の雰囲気は普通です。性格次第ですがある程度のコミュニケーションをとって仕事に集中すれば気にならないほどで...（残り55文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2021年03月26日
研修会や勉強会が定期的にあり、教育体制は凄く整っていると思います。スキルアップにはいいと思います。月の休み...（残り53文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2018年06月26日
入社後から３ヶ月間、新人看護師研修制度があります。病棟配属はその研修制度が終了してからになります。 その３ヶ月間は、座学や実習、病棟でのローテーションが組まれ...（残り95文字）
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「女性職員も多く、働きやすさとしては申し分ないと思います。
産休育休は取れて職場復帰も歓迎されます。
…」といった病院関係者による口コミや、他にも「女性の働きやすさ」「研修・教育体制・スキルアップについて」「職場の雰囲気」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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