ワークライフバランス

回答日：2024年09月20日

休日も勉強会の準備や研修、自己学習などで時間が必要だったので、ワークライフバランスはワークの割合が高くなると思います。勤続年数が増えるほど自己学習や学会参加、資料作成など時間外の作業が多かったイメージです。病棟にもよりますが、結婚して子どものいる看護師はあまりおらず、仕事優先な雰囲気があったように思います。

給与水準・福利厚生

回答日：2024年09月05日

病棟ごとに当たり外れはあるが、自分の病棟の師長さんは休みを取りたい人なので、希望休は通るし、連休を希望すると夜勤明け...（残り58文字）

ワークライフバランス

回答日：2024年08月27日

お給料はすごくいいと思います。 その分、残業はあります。病棟によって残業時間は変わりますが、多いところは2時間以上しています。ボーナ...（残り68文字）

ワークライフバランス

回答日：2024年07月02日

年休は20日付与されますが、希望は出しにくいです。大学病院のため、日々忙しくまた学ぶことも多くありますので休...（残り55文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年05月27日

病棟異動を2回経験したため、2つの病棟で仕事をしました。振り返ると、比較的優しいスタッフが多かったかなと思います。中にはもちろん厳しく指導される方もいらっしゃい...（残り220文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年04月14日

給与と福利厚生はとてもよかった。 休日が土日祝日、夏季休暇と多かった。年休は月1日位消化することもあったが、希望...（残り58文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年02月16日

忙しさで緊張感はあったが基本的に優しい人が多かった。終わってない仕事はないか手伝えることは無いか聞き合う良い環境...（残り56文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2024年02月13日

医師の指示や処方確認＋情報収集ために30分以上前残業をしていた（給料発生しない）。朝礼が1時間近くある。急変時は急変時対応専...（残り62文字）

チーム医療の実践

回答日：2023年12月08日

医療の現場ではチーム医療は欠かせないものです。大阪医科薬科大学病院では、患者さんを中心において、医師、看護師、薬剤師、その他様々な医療職が対等な立場で連携し、そ...（残り188文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2023年12月08日

大学病院ならではの手厚い教育体制が整っています。OMPUラダー制度を取り入れ、各看護師が目標に向かって達成状況を客観的に評価する仕組みがあります。プリセプター制...（残り142文字）

ワークライフバランス

回答日：2023年11月25日

経験年数が少なくても希望休は取りやすい環境でした。休みのとりやすさは病棟によって違うようです。連休を...（残り51文字）

ワークライフバランス

回答日：2023年11月16日

休み希望が取れ半月前にシフトが提示されるのでスケジュールは組みやすいと思います。勤務中はとても忙しい...（残り50文字）

ワークライフバランス

回答日：2023年09月12日

一年目からお給料も高額で、休みもカレンダーの休日日数分もらえるので、働きやすかったです。病棟にもよると思いますが、私がいたところは、師長が...（残り70文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年08月21日

看護師は9割以上が女性です。毎年100名以上の新卒の看護師が入職します。それと同時に、100名以上の看護師が退職していく入れ替わりの大きな病院かと思いま...（残り76文字）

ワークライフバランス

回答日：2023年07月25日

仕事は部署によりますが、私の職場は週に３日ほどは定時で終わることができていました。 ワークライフバランスと言う点でいうと、休日に研修があったり、仕事後も研修や...（残り83文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年01月27日

私が入社した頃はまだ昔の風習が残っており、理不尽な先輩もいたが、現在はハラスメント対策もしており、先輩へ声をかけやすく、昔よりは働きやすい環境になっていると思い...（残り146文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2022年12月22日

部署にもよると思いますが、外科病棟ではサバサバした人が多く、言い方が本当に怖い人が多いです。理不尽なことを...（残り53文字）

職場の雰囲気

回答日：2022年12月09日

看護師２年目になりますが、とても人間関係が良い病棟で働くことができています。職場の雰囲気は病棟によりけりなので全ての病棟の...（残り62文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2022年08月25日

他の病院に比べると給与はよく、休みも多い方だと思います。 しかし、退職する人が多いためしんどい職場です。残業も多い時は20時超えること...（残り67文字）

職場の雰囲気

回答日：2022年04月21日

他の病院は分からないけど給料面や教育制度なども整っており、新卒で入るのには個人的にはいい病院だと思い...（残り50文字）

自慢の施設・設備

回答日：2022年02月27日

7号館はとても綺麗で、雰囲気もとても良かったです。日当たりもよく、他の患者さんとも和気藹々としているように見られます。...（残り60文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2021年11月15日

給料面は手取り25万以上は見込めます 夏のボーナス40万冬は50万円ただし1年目は寸志程度。 昇給は年に一万ずつ。5年目で夜勤4回で手取り26まんです ボ...（残り78文字）

職場の雰囲気

回答日：2021年05月25日

特別きつい先輩などはほとんどおらず雰囲気が良いです。 同期とも仲良く助け合って毎日業務しています。 土日休みも多く、給料も良いです。おお...（残り68文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2020年12月17日

職場は、教育制度がしっかりしている分、新人の成長が他の病院より遅いと感じます。また、どちらかというと新人の方が立場的に強いところにいると思います。 これはどうい...（残り106文字）

職場の雰囲気

回答日：2020年08月26日

職場の雰囲気は良いと感じる。先輩方もとても優しくプリセプター以外の先輩も新人に優しく教育をしてくださる。理不尽に怒られたりすることはほ...（残り67文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2020年07月19日

教育については、充実していたと思います。新人は研修がありましたので、研修のない病院よりは、安心してスタート...（残り54文字）

チーム医療の実践

回答日：2020年07月19日

大学附属病院なので、チーム医療については、常に高いレベルを目指していました。着いていくのがやっとでしたが、自...（残り55文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2020年06月05日

退職理由としては人により様々だと思いますが、3〜4年目くらいで辞める人が多いです。ただ、病棟によっては退職の意を半...（残り58文字）

女性の働きやすさ

回答日：2020年06月05日

ママさんナースや産休をとる妊婦さんもいるにはいますが、3〜4年目で辞めていく人が多く、5〜7年目あたりが一番...（残り54文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2020年06月05日

一年目の研修はかなりしっかりしてる方だと思います。プリセプター制度もあり、2年目になってからも気にかけてく...（残り54文字）

職場の雰囲気

回答日：2020年06月05日

たくさん病棟があるので一概には言えませんが、忙しいところほど雰囲気が良くない感じはあります。あとは、どこもそうだと思いますが...（残り62文字）

ワークライフバランス

回答日：2020年06月05日

忙しい病院ですので日勤の日はほぼ毎日残業ありです。ひどい時は21時ごろに帰ることもあります。ワークライフバラ...（残り55文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年06月05日

お給料は大阪のなかでもかなり良い方かと思います。基本給もまぁまぁですし、手当類が結構しっかりとあります...（残り51文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年03月19日

他の病院と比べても給与や福利厚生は非常に整っていたと思います。さすが私立の大学病院というところです。近年とても人...（残り56文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年02月29日

給与は大学病院なだけあって、かなりよかったと思います。賞与も周りの病院の人から話を聞いていても、ずば...（残り50文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2018年01月23日

基本給が高く、昇給が7000円程ある。黒字でボーナスも上がり続けているためプリセプターや委員会がつくまでは責任も少なく働くだけで儲かる。...（残り69文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2019年03月06日

給与水準は高い方だと思います。 ボーナスも他の病院...（残り27文字）

ワークライフバランス

回答日：2018年02月06日

在職中の結婚の際には休暇と手当の付与とともに「ワークライフバランスを取るように」と言われます。しかし人事に関係するので急な妊娠出産には厳しいです。産休育休を取る...（残り106文字）