神奈川県横浜市戸塚区川上町690-2
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年03月21日
バイザーは2年目までついてくださいます。3年目からはバイザーを担当することもあります。書類業務や他職種とのコミュニケーション、リハビリの内容まで細かくサポートしてもらえます。勉強会もたくさん開かれており私は参加していますが、ほぼ強制参加なので中には参加したくない人もいるのでは？と思ってます。
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女性の働きやすさ
回答日：2023年03月21日
私は未婚でしたが、産休・育休を取られる方は結構いらっしゃいました。男性の方も育休で休んでいる方が多く、男女共に休みが取りやすいと思います。ただ、生理休暇はなく、体調が悪い時は有給でなんとか休みをとる必要があります。
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年03月21日
給与は満足しています。決して高くはありませんが(笑)、残業代は必ず出ますし、勉強会などの自己研鑽でも給与が支払われます。ただ、職場のコロナクラスターで患者様から移されたのに、労災手当が出ず有給を使わされたことには納得がいきません。でも、有給を取りたい時に好きなだけ取ることができるのはいいところかなと思います。
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2023年03月21日
リハスタッフの雰囲気は良いです。上司は親身に話を聞いて下さる方が多いです。ただ、私自身は職場の雰囲気に馴染めませんでした。リハ室で業務中に私語が多かったり、大声で爆笑しているスタッフがいたり、お菓子を食べていたり…。もちろんみなさん真面目に働いていますし、勉強もされています。私もたくさん学ばせていただきました。でも、もっと落ち着いた場所で仕事をしたいので転職を決めました。また、看護師さんの雰囲気があまり良くなく、同期の看護師は何名か鬱や適応障害で辞めていきました。リハともバチバチしていることがあるのでストレスでした。
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職場の雰囲気
回答日：2021年09月18日
とてもアットホームな職場です。新卒で就職しましたが雰囲気が良く、人数が多いながらもみんな仲が良いです。入職したばかりのころはなかなか慣れずストレスで精神的にキツかったときもありましたが、先輩や上司がすぐに気づいてくれてフォローしてくれました。1対1の面談も頻繁に行ってくれるし、バイザーさんも相談に親身に乗ってくれます。
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職場の雰囲気
回答日：2021年08月25日
わかい方が多く、やる気がありました。とても活気があるびょういんです。スタッフ間の仲もよくおすすめです。勉強したい方には向いています。なかまもできやすいです。とてもべんきょうになります。和気あいあいとした雰囲気です。
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「看護師は女性が多いので、理解はあると思います。ただ病棟によっては若手の看護師さんが多いところもあり、…」といった病院関係者による口コミや、他にも「女性の働きやすさ」「職場の雰囲気」「ワークライフバランス」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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