入職試験・面接対策

回答日：2024年04月17日

作文試験では、あなたが仕事をする上で大切にしたいことがテーマでした。
面接は、事務の方と副看護局長の2名で、事務の方から自分の長所・短所、サークル活動、交代勤務が可能かを尋ねられました。
副看護局長からは、なぜ看護師になりたいと思ったのか、なぜ小児看護なのか、九州にも小児専門病院はあるが、なぜ神奈川なのか、インターンシップでどう思ったか(自分の看護師の理想像と重ねて)、印象に残った実習についてを尋ねられました。

入職試験・面接対策

回答日：2022年08月29日

入職試験は、面接と作文がありました。作文は看護観などではなくて一般的なことを聞かれました。 面接では2対1で20...（残り56文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2023年11月20日

病院独自の研修がたくさんあり、プリセプター、病棟でのチーム、PNS制度もありわからないことを相談しやすく教育体制は整っていたと思います。3年目ごろまでは研修が多...（残り85文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2023年06月04日

毎月院内でも病棟内でも活発に勉強会が主催されており、スキルアップは望める環境だったと思います。研修もコロナの影響でユーチューブ視聴...（残り65文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2023年06月27日

夜勤手当が少なく、夜勤ありきで稼ぎたい方にはあまりおすすめできないです。福利厚生についてはチケットの...（残り51文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2023年04月12日

給与はそれほど高くないと聞いていましたが、私は満足していました。ボーナスもしっかりもらえます。福利厚...（残り50文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年06月04日

独身者は日々の勤務変更で、夜勤回数が増えたり、休日が変わることが多かったです。家庭のある人は、なるべく早く帰れる業務量に調整...（残り63文字）

ワークライフバランス

回答日：2023年06月04日

人手不足と高度医療提供のため、業務量過多でした。体調不良者もコンスタントに出ており、毎月のように勤務変更がかかっており、勤...（残り62文字）

ワークライフバランス

回答日：2020年12月06日

外科病棟に勤務していました。残業はかなり多く、ロング勤務になると日付を越えることも多かったです。コロナ渦ということもあり、患者数は少ないですが業務の引き継ぎが上...（残り202文字）

チーム医療の実践

回答日：2023年04月17日

多忙な中でも日勤帯で時間を作って、多職種間でカンファレンスを行なっていました。参加者は医師看護師だけではなく、PTさん、SWさん...（残り64文字）

チーム医療の実践

回答日：2020年03月09日

心臓血管外科で小児の先天性心疾患の手術チームにいました。医師のチームワーク、外科医・内科医・麻酔科医・ICU医師のコミュニケーションは良いと思います。お互いに十...（残り128文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年04月12日

職場の雰囲気は基本的には良かったです。ギスギスはしていませんでした。穏やかに話される方が多かったように思います。仕事中も仕事...（残り62文字）

職場の雰囲気

回答日：2022年07月21日

全体の雰囲気は悪くなかったです。向上心の高い看護師が多く知識や子供やご家族への接し方もよかったと思います。それゆえに指導が厳しくなることはありましたが、理不尽さ...（残り199文字）

ユニークな取り組み・イベント

回答日：2022年08月29日

こども病院ということもあり、季節の行事は積極的に行っています。こどもたちも楽しそうに過ごしてました。色んな職...（残り55文字）

ユニークな取り組み・イベント

回答日：2018年09月10日

始めは名前順でグループに分けられ与えられた課題をこなしていきます。 配属先が決まった後は配属先がかぶらない人同士でグループに分けられ、与えられたテーマに沿って...（残り156文字）