東京都台東区今戸二丁目26番15号
ワークライフバランス
回答日:2023年12月08日
入職前に、アットホームな環境で時間外はないと言われていたが、入職二日目から転入作業やフリー業務任されて、その後も残業が多く、夜勤の際は25人受け持ちなど当たり前で毎日がとても忙しない感じだった。残業も1時間前に申請する必要があるが業務に追われて、申請する時間もなく終わったことが多数あった。退職する数ヶ月前には一気に4から5人ほど退職したりと人数が足りない状況下になり、業務内容多忙で
心身ともに疲れてしまった為、退職を決断した。
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給与水準・福利厚生
回答日:2023年07月25日
給与水準は同クラスの病院に比べると少し低めだと感じました。その分、無理な残業や長時間の通し勤務とかはほぼ無かったので金額に対する不満はありませんでした。福利厚生...(残り94文字)
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職場の雰囲気
回答日:2023年01月27日
年が離れた先輩、年が近い先輩どちらとも接しやすく、とても雰囲気のいい職場でした。入って1年目の時、先輩たちに質問などをしやすい環境で、色々なことを教えても...(残り78文字)
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女性の働きやすさ
回答日:2023年01月27日
職場の雰囲気は良い方だと思います。放射線科は本当に居心地の良い職場でした。新卒1年目の時は、仕事に慣れていなかったのですが、先輩方がいろいろと教えてくれて、ま...(残り79文字)
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退職理由・退職を希望する理由
回答日:2023年05月16日
エージェントからは、アットホームの雰囲気でとても働きやすい上、給与水準も高いと説明を受けていたが、入職してみて、初日で転棟受け持ち+5人受け持ち、その後も夜勤8...(残り236文字)
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ワークライフバランス
回答日:2022年04月03日
入職時、平均残業時間10時間と言われていたが、実際は毎月の2名.3名と看護師が退職していく中で、残った...(残り51文字)
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「入職前に、アットホームな環境で時間外はないと言われていたが、入職二日目から転入作業やフリー業務任され…」といった病院関係者による口コミや、他にも「ワークライフバランス」「給与水準・福利厚生」「職場の雰囲気」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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