埼玉県越谷市七左町4-358
退職理由・退職を希望する理由
回答日：2023年11月20日
退職の理由は、ほぼパワハラです。
病院のベッド数を確保するのにクリニックへ営業へ行かされました。営業終了後に報告会開き、理事長へ報告する会があります。それが完全パワハラでした。罵声を発して、権威を振る舞い、なぜそこまでいわれなきゃいけないのか。正直精神的に参りました。今は転職し、ホワイト企業で働いていますが、皆にエピソードを話すとそんなところあるんだと、不思議そうに言われます。そして退職時は一切有給消化はできず、ドブに捨てました。
本当にあり得ない病院です。患者のためにのまえに従業員のためにと謳ってほしいと思う。
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年10月29日
給料は本当に安いですね。精神科経験年数15年を超えても、基本給20万、資格手当期間手当合わせて4万5千円位、...（残り54文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2021年11月30日
女性にとってとても働きやすい職場だと思います。結婚を機に引っ越し、退職しましたが、それを残念に思っています。職員専用の託児所があり、昼休みに授乳に行ったりしてい...（残り93文字）
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「退職の理由は、ほぼパワハラです。
病院のベッド数を確保するのにクリニックへ営業へ行かされました。営…」といった病院関係者による口コミや、他にも「退職理由・退職を希望する理由」「給与水準・福利厚生」「女性の働きやすさ」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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