東京都葛飾区青戸六丁目41番2号
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2025年04月19日
教育プログラムは、しっかりされています。 課題もあり、仕事との両立が大変に感じていました。 その時は大変でしたが、 良い経験ができて大変良いと感じています。医師として、1年、1年、スキルアップを目指していけます。
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職場の雰囲気
回答日：2025年04月19日
病院の雰囲気は比較的悪くないと思います。看護師などの他の職種の人との交流も多く、仕事終わりはよく飲みに...（残り52文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2025年04月19日
女性医師は少ないですが、それでも子どもがいる女性医師はいらっしゃいます。時短勤務を使用して問題なく働けていて、ま...（残り57文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2025年04月19日
建物は新しく綺麗です。窓からはスカイツリーや富士山が見えます。春になると病院に咲いている桜並木がとても...（残り52文字）
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ワークライフバランス
回答日：2025年04月19日
忙しいですが、希望休はちゃんと取れます。また、夏季休暇もあり、しっかり連休も取れとても予定は立てやす...（残り50文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2025年04月19日
給与水準は他の病院に比べるとまあまあの良さです。福利厚生についてもとても良いです。某テーマパークの割引...（残り51文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2025年03月17日
病棟にもよりますが、私の働いていた病棟は残業が1〜2時間は普通だった気がします。 ロング（8時〜19時）では自分の受け持ちだけでなく、ロング帯...（残り72文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2025年01月09日
アクセス微妙、近隣に店はなんにもない。院内ローソンがあるけど。 給与は良いのは勤続年数を重ねた人であって、大学病院の中でも低めスタートな気がする。 自部署の...（残り190文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年06月03日
新人研修からリーダー研修までラダー式となっており、座学研修も丁寧で現場研修もプリセプターが一人一人につき、更にエデュケーションナースという新人全体とプリセプター...（残り149文字）
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ワークライフバランス
回答日：2024年06月03日
現在、看護師の人数が足りておらず、1人当たりの仕事の負担が大きくなっており、ワークライフバランスをとりにくい大きな理由であると考えております。病院の取り組みとし...（残り147文字）
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チーム医療の実践
回答日：2024年06月03日
学生時代から医学部や歯学部、薬学部、PT、OTとチームを組んで、実際の患者さんのアセスメントをする実習がありました。 臨床に出た時に役立ったかはわかりませんが...（残り244文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年06月03日
部署にもよりますが、職場の人間関係はいい方だと思います。 先輩たちも皆さん優しく、わからないことがあり質問した時には笑顔で対応してくださいます。新人教育等もし...（残り97文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年12月08日
新人の時にこの病院で働いていました。 新人研修からリーダー研修までラダー式となっており、座学研修も丁寧で現場研修もプリセプターが一人一人につき、更にエデュケー...（残り190文字）
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職場の雰囲気
回答日：2020年06月08日
働きやすい職場でした。退職者、入職者がいれば飲み会を企画しますし、先輩も優しく人間関係での悩みはそれほどありませんでした...（残り61文字）
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「教育プログラムは、しっかりされています。 課題もあり、仕事との両立が大変に感じていました。 その時は…」といった病院関係者による口コミや、他にも「研修・教育体制・スキルアップについて」「職場の雰囲気」「女性の働きやすさ」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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