兵庫県たつの市新宮町光都1丁目7番1号
自慢の施設・設備
回答日：2024年04月24日
職員の健康管理に関しての施設、システムに不十分さを感じました。緊急性は低いですが、重症度の高い患者様が多い病院で患者様と関わる時間が長いことで職員の精神的負担が多い印象でした。しかしながら、職員の精神状態をチェックするシステムや業務マニュアルなども決まりがないため、各々で処理するしかない状態です。
日本国内のほとんどの病院がそうなのかもしれませんが、精神疾患にかかったら、気分の落ち込みは薬で完治するには限界を感じますので、悪化する前の体制が整うと良いのではないかと感じます。
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年01月29日
低くもなく、高くもなくです。急性期に比べのんびりしているのでそれなりです。夜勤をしないと安いです。そのためもしボーナスとなると基本給がそこまでなので、思った...（残り79文字）
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入職試験・面接対策
回答日：2023年11月11日
面接官は4人で1人すごく圧迫に近く態度があまりよくなく、それだけすごく印象に残っている。あとの方は感じも悪くなかっただけ...（残り60文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年05月16日
採用後の教育、研修、指導者のバックアップ体制などが各部署整っていると思います。採用直後は集中的に勤務時間内で研修を受けて、研修期間が終了後もせんぱいのバックアッ...（残り161文字）
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職場の雰囲気
回答日：2023年01月17日
病棟の雰囲気はわからないことを聞きやすく、みんなで助け合いながら業務を行なっていました。しかし残業手当などがほとん...（残り57文字）
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「職員の健康管理に関しての施設、システムに不十分さを感じました。緊急性は低いですが、重症度の高い患者様…」といった病院関係者による口コミや、他にも「自慢の施設・設備」「給与水準・福利厚生」「入職試験・面接対策」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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