宮城県仙台市泉区実沢字立田屋敷 17ー1
ワークライフバランス
回答日：2024年05月20日
部署により多少の差はあれど、全体的にお子さんを持つ女性が働きやすい環境かと思います。持ちつ持たれつ、お互い様という意識が根付いており、家庭の事情での急な早退やお休みも快く受け入れてくれるので非常にありがたいです。お休み中の仕事も周りがフォローしてくれるので安心です。長く在籍されている方も多い印象です。有給消化も自分の仕事に責任が持てるのであれば基本的には通ります。
ただし、4週6休シフト制のため6連勤がざらにあります。祝日の多い月はどこかにしわ寄せがくるので体力的にキツイ面もあります。 自分で週のどこがで有給を付けないと、3週連続で6連勤なんてこともあるので、残業はほぼないにしても拘束時間が長いです。
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ワークライフバランス
回答日：2023年07月27日
入職以前は全然休みが取れなかったようですが、働き方改革でとても働きやすい環境になったと思います。残業も減り、休みも取りやすくなりました。もちろん病棟にもよりますし、急変があった時などは残業になります。サービス残業は無くしっかり残業手当をもらえていました。
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「職場の雰囲気は申し分ないと思います。トップ企業のような基本理念があり、毎朝朝礼で復唱します。
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