給与水準・福利厚生

回答日：2020年04月14日

お給料は比較的良く、好きなものは基本的に買えました。土地も田舎なので家賃も安く経済的には住みやすいですが、私...（残り55文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年03月21日

給料はさまざまな手当もつくので良かったと思います。急性期の病院なので基本給もほかの病院に比べると高い方かと思います。また、昇給も経験年数とラダー制度などの導入で...（残り99文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年03月31日

賞与は4.5カ月きっちりでました。福利厚生はさすが国立の大学病院！といった感じです。コロナ禍でも工夫をして勉強会などありました。休職中も理由によっては給料が全...（残り79文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年07月16日

福利厚生はさすが大学病院といったところです。メンタル的な不調で休職しても1年は特別休暇で給料をもらいながら休めます。新卒で入る...（残り63文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2025年04月09日

新卒から十数年病棟で勤務していました
休み希望は月5日だせます。夏休みは夏季休暇と有給をあわせて計7〜8日間取得可。給料は年収で額面650万円程度（住宅補助なし）、夜勤月4〜5回、残業代月2万〜4万程度（残業時間月10時間〜20時間程度）でした。月の給与は10年目ぐらいで、額面38〜43万程度、手取り30〜35万程度。
研修やラダー制度などの教育体制は整っていました。環境も良かったと思いますが、やはり問題児が各病棟に大抵おり、問題提起しても解決してくれなかったです。時短勤務者は各病棟に4、5人おり、時間内で帰られるよう配慮していました。毎年新人1人はメンタル面で脱落し傷病休暇をもらいながら勤務形態など相談しながら働いていました
時短の方のフォローや傷病休暇者などによる仕事面での負担がやや大きいように感じました