研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2023年01月19日

1年目は定期的に教育担当看護師中心で研修がある
また、援助一つ一つに合格してから実施できる。
プリセプター制度があり担当ナースが一人の新人ナースの指導係としてついてくれる。
中間発表会があって、年に4回自分が頑張れた事、反省どうしていくのかを詰所で発表してその日出勤の看護師から助言をもらう。
その後、師長と教育担当看護師、プリセプター看護師と新人看護師で反省会がある。今後どう頑張っていくのかとかについて話す。
ここまでやってきていたのは私が働いていたところの師長が教育担当の責任者だったからで、他の病棟は半年ぐらいでなくなったと言っていた
そのため師長によって変わると思う

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2023年11月19日

採用されたらまず基礎的な技術を修得するために看護職員で合同研修を行います。その後配属された部署にて部署内研修が行われています。そして看...（残り67文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2023年01月19日

寮がついているがとても古くて雨漏りもよくあった。 月２万円の寮費で管理費と光熱費等で3万5千円ぐらい。 ２万円なのは2階までで3階から部屋の広さも変わらない...（残り129文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2023年11月19日

初任給は28万円程度、プラス夜勤手当て、職務手当てや交通費も支給されます(ただし、交通費は50,000...（残り52文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年04月29日

課内での雰囲気は全体的に見ると悪くはありませんでしたが、特定の方が勤務態度が良くなく職務にも影響してましたので上司に指導を何度かお願いしたことがありましたが何...（残り80文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年11月19日

全体としてアットホームな雰囲気です。院内スタッフは皆さま仲が良く、時折談笑するなど楽しい職場です。先...（残り50文字）

ワークライフバランス

回答日：2024年01月20日

オペ室勤務でした。職員に夏休みやフレックス休暇などはなく、年間110ほどの公休と有給のみ。しかし、有給は申請すればすんなりと通るので、...（残り68文字）

ワークライフバランス

回答日：2023年11月19日

看護師という職種なので仕事は確かに忙しいですが、有給休暇制度や年末年始休暇、育児・介護休業など休暇制...（残り51文字）

入職試験・面接対策

回答日：2023年11月19日

まずホームページからエントリーして応募書類を送付します。送付されてきた応募書類をもとに書類選考が行われ、書類選考でパスしたら面接、論作文を実施、それにパス...（残り78文字）

自慢の施設・設備

回答日：2023年11月19日

肝生検をしなくても肝臓の硬さを測定できる新しい検査機器「フィブロスキャン」は、患者様への負担がなく全く痛みが無いため繰り返し計測することが可能...（残り71文字）

チーム医療の実践

回答日：2023年11月19日

地域医療の中心的病院としての使命や役割を理解する、常に人間としての尊厳と権利を尊重する、常にパートナ...（残り50文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年11月19日

女性でもとても働きやすい職場です。看護師はもちろんですが、医師の中にも活躍している女性がいます。ワー...（残り51文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2020年10月27日

他の病院と比べてアットホームで働きやすいです。また、勉強面においても学びやすい環境です。 給与めんについ...（残り52文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2020年07月05日

もちろん表向きには結婚や引っ越しなどが多いですがみんな口を揃えて言うのは「給料の少なさ」ですね。休み...（残り51文字）