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ワークライフバランス
回答日:2023年12月05日
4週7休と休みが少なく、有給は年間5日ギリギリとハードな勤務でした。また、役職者は他の施設で働いた経験が全くないため、独特のルールが多く、意見やじぶんの考え方がある人が役職者に訴えるも、話を聞いてもらえず半年程で辞める人が大半。結局、業界未経験の人や言われた事だけしかしない人が残り、良くならない。能力では無く縁故採用者がトップにいる為改善される様子なし。
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