長野県諏訪市湖岸通り5丁目11ー50
ワークライフバランス
回答日：2024年02月19日
職場の雰囲気は病棟にもよります、自分の働いている病棟はお局看護師はいなく比較的20〜30代が多く働きやすいと感じます。院内保育もあるので子育て中の方はお子さんを預けている方が多いイメージです。休みは希望休が5日取ることができ希望通りに取れましたが、有給は病欠などでの使用はできますが希望で取ることはできませんでした。(師長にもよると思います)給料と福利厚生は日赤なので悪くないと思います。
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職場の雰囲気
回答日：2022年09月12日
先輩の指導も的確で後輩への指導はとてもいいと思います。そのためか雰囲気もとても良く、働きやすいです。一部雰囲気最悪とも言われる部署もありましたが、基本的に...（残り77文字）
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ワークライフバランス
回答日：2020年07月20日
時間外がとにかく多かったです。 委員会や病棟の係の業務を時間外・自分の休日でやらないといけないこともよくありまし...（残り57文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2018年12月21日
事務職は土日祝休みとうたっていたが、日当直が開始されたためそうでなくなった。 開始時の説明も納得のいくものではなく、しかも日当直にあたった分は日給として支給さ...（残り80文字）
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職場の雰囲気
回答日：2018年09月05日
看護師なので、基本的にほとんどが女性です。年齢層は20代から40代が多いです。子供がいるママさんもおそらく半数以上います。産休育休制度はしっかりしていて、育児短...（残り88文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2018年09月05日
新人には半年ほどかけて院内研修や、他部署での研修があります。病院全体を知るため、基礎的な技術を身につけるためです。また、赤十字病院にはラダー制度というものがあり...（残り119文字）
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「職場の雰囲気は病棟にもよります、自分の働いている病棟はお局看護師はいなく比較的20〜30代が多く働き…」といった病院関係者による口コミや、他にも「ワークライフバランス」「職場の雰囲気」「退職理由・退職を希望する理由」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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