静岡県静岡市駿河区西大谷12-5
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年12月05日
比較的研修が多く経験の少ない職員は積極的に研修を受けさせて貰えました。研修と言っても社内研修で、外部講師などを呼ぶのではなく先輩職員の話をきいたり、理事長などが事例などを持ち寄って下さりそれについて話し合うこともありました。全てのやる気のある職員がスキルアップを目指せるように会社がバックアップしてくださいます。コロナ以前は外部への研修なども沢山ありました。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年12月05日
社内での研修や講習会が多く、系列の病院の先生や院長、理事長、最高顧問を含め研修の場を多く与えていただけました。働いた当初は上司がついてくれてそれと一緒に利用者さ...（残り117文字）
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