千葉県南房総市上堀280
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介護職/ヘルパーの年代別の年収分布
平均年収437万円
回答者数：4 名
平均年齢：39 歳
ワークライフバランス
回答日：2024年04月25日
数年前までは、職員の出入りが多く慢性的な職員不足という事もあり、有給はおろか時間外の勤務も多かったですが、現在は毎年新卒で職員が入社してくる事もあり、職員数も安定し有給も取得できるようになりました。
また、夜勤は必ず「明け」があり、次の日は公休になる為、明けを活用し休みの予定がたてやすいです。
毎月3日まで希望の休みを入れられます。
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ワークライフバランス
回答日：2024年01月29日
私が働いている職場は、毎月9日（年間108日）の休みがあり、その他年間最低5日の有給取得があります。 毎月9日の休みのうち、3日は希望で取る事ができます。 ...（残り95文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年04月24日
給与水準については、近隣の介護施設に比べて高い方だと思います。 毎年の定期昇給も必ずあり、ボーナスも3.2ヶ月分が支給されています。 国からの処遇改善の手当...（残り108文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年12月04日
千葉県の田舎の特別養護老人ホームに勤めています。介護現場で15年間働いてきました。私自身専門学校卒業後、現在の特別養護老人ホームでしか働いた事はありません。しか...（残り172文字）
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入職試験・面接対策
回答日：2024年01月29日
私の施設では入社時の面接を行います。面接官は施設長、副施設長、主任、介護リーダーの4名で行います。相手方と日程の調整を行い、日程が決まり次第、施設内の会議室で行...（残り251文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2024年01月29日
私の施設では多くの女性も活躍しております。介護業界のため女性が多いのは当たり前と思われると思います。しかし、小さい子供がいる女性が働き続けることのできる環境があ...（残り267文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2024年01月29日
私の職場だけでなく、介護施設の離職率は他業界と比べても高いと言われています。私が勤める施設でも退職する方は多く、そのほとんどが給料面や仕事が大変という理由ではあ...（残り160文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年01月29日
私の施設では園内研修を主に行なっています。食事、排泄、入浴の三大介助、身体拘束、権利擁護、危機管理、感染症対策、接遇と言った各委員会が主となり、行います。 内...（残り253文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2024年02月05日
施設の福祉用具についてです。特養ということもあり、介護度の高い方が多く入所されています。最近では体の大きな利用者さんも入所されます。その方も寝たきりの方で移乗介...（残り186文字）
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