大阪府大阪市東淀川区柴島1丁目7番50号
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看護師の年代別の年収分布
平均年収472万円
回答者数：4 名
平均年齢：27 歳
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2025年03月10日
病院自体とても綺麗で教育体制も整っていますが、中堅層が少なく病棟にもよりますが2年目でプリセプターやリーダー業務を任されます。夜勤も1年目の9月には入ってましたし、かなりペースは早いと思います。ただ、先輩ナースが調整して夜勤の時期を遅らせてくれたりします。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年01月27日
本当に丁寧な研修をしてくださいました。 年間予定を立ててくださり、勤務表で日勤で参加できる日を選ぶ、テーマによっては参加したい人も参加できると、手厚いサポート...（残り133文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年11月23日
職場はとても働きやすかったです。看護師さんやドクターも協力的なので、こちらも益々頑張ろうという意欲がわいてきますし、相乗効果で職場...（残り66文字）
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ワークライフバランス
回答日：2024年10月03日
パート、正社員どちらも経験しました。休みは取りやすいです。病棟でのパートは部屋持ちも平気であり、残業ありで時間では帰れないこ...（残り62文字）
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ワークライフバランス
回答日：2024年03月29日
ママさん看護師が多いので、時短勤務も遠慮なくできるが、その他の看護師の負担が半端ない。 慢性的な人員不足だが、看護師が...（残り61文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2024年07月21日
移転したので、とても綺麗です。チャペルもあります。窓が大きく日がよく入り全体的に明るい印象でした。そ...（残り51文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2021年05月30日
最寄駅が阪急淡路駅から崇禅寺駅に移転して以降、無人化の受付や広々としたエントランス等、開放感のある病...（残り51文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2024年06月17日
同期含め退職する人たちの主な理由は給与でした。休みが多い分給与は他の病院と比べて低く、ボーナスも2倍以下でした。退職金も3年間勤めた上で四年目以降からしかでず、...（残り136文字）
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2022年12月10日
給与については人事評価制度の導入がされているため、努力が反映される形で昇給していきます。 しかし、私の部署では人員不足が深刻化しており、一人一人に対しての業務負...（残り172文字）
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チーム医療の実践
回答日：2024年06月14日
私がいた部署は、人間関係は良かったです。緊急入院なども多くて忙しかったですが、声かけあって助け合いの精神が...（残り54文字）
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チーム医療の実践
回答日：2024年01月23日
昨年、三次救急の病院から転職してきた現職の看護師です。 他の口コミを見てて嘘が多くてビックリしたので書き込んでいます。 前の病院との比較になりますが、ここは...（残り392文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年02月28日
部署によるかもしれないですが、有給は自由に取得できます。4月に25日付与され、そのうち5日が夏期休暇で...（残り51文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年08月09日
給与は他の病院に勤める友達などと比較すると少し低かったように思えます。ボーナスも年間で3ヶ月少しだったと思...（残り54文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2022年06月20日
新しく病院が移転してから、いろいろなシステムが導入されて、 看護師などのも管轄外の仕事もしていましたが、それが少し分割化...（残り61文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2022年07月12日
妊婦さんがいてましたが、勤務中に検診が受けられるみたいでした。わざわざ休まなくていい点は、おススメです。あと、サポート体制がしっかりしてるからか、病棟も妊婦さん...（残り95文字）
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入職試験・面接対策
回答日：2023年05月22日
初めは個人面接とお聞きしていましたが、試験当日、集団面接に変わっていました、事務の方1人看護師長の方が2人、...（残り55文字）
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