埼玉県北本市荒井6丁目100番地
給与水準・福利厚生
回答日：2024年09月03日
給与水準に関しては、夜勤の回数で水準を上げているような印象でした。日勤のみの勤務であると水準は低い方に入ると思います。
福利厚生に関しては、私学共済に加入しているため年に1度、私学共済のクーポンが届き、対応している施設に関しては割引率が高く、お得に利用することができました。ただ、働いていた当時は忙しく、私学共済のクーポンをすべて利用できないこともありました。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年07月17日
医療従事者は資格取得後から、現場で実践と技術を一生積み重ねていくと共に、机上での医療最新情報を把握しておく必要があると思っています。 院内、院外問わず、自分の...（残り86文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年07月09日
新人として入職しても教育プログラムとクリニカルラダーが運用されているため、安定した教育を受けることができました。また、大学院を修了したスタッフが多数在籍しており...（残り96文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年03月02日
職場の雰囲気はとても良かったと思います。大学病院なので風通しも良く後輩先輩間は仲良かったかなと思います。分娩の件数が減ってきてますので、助産師としてしっかり...（残り79文字）
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職場の雰囲気
回答日：2023年10月11日
職場の雰囲気は病棟によりけりです。 私が新人の時は師長が独身だったので誰にでも平等にシフトを優遇して...（残り52文字）
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ワークライフバランス
回答日：2023年02月21日
思ってるよりかは自分の時間を取れる病院でした。基本的に残業はそこまでなく、あっても納得できる範囲となって...（残り52文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年12月21日
気に入らないといじめてくる人がいます。 本人はいじめている自覚がなく、何人も泣かせています。上司に対しては二重人格かと思うほどに性格が変わります。そのため上司は...（残り88文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年04月20日
病棟により異なるとは思いますが、地震が勤務していた病棟はテキパキとしているわりに優しい方が多く頼れる先輩...（残り53文字）
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「給与水準に関しては、夜勤の回数で水準を上げているような印象でした。日勤のみの勤務であると水準は低い方…」といった病院関係者による口コミや、他にも「給与水準・福利厚生」「研修・教育体制・スキルアップについて」「職場の雰囲気」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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