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会津中央病院 の看護師他の職場口コミ・評判(26件)

福島県会津若松市鶴賀町1-1

2.8
口コミ20名

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会津中央病院 全職種給与水準・福利厚生の職場口コミ

理学療法士

男性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

3.00

給与水準・福利厚生

回答日:2023年07月25日

周囲のスタッフはとても雰囲気がよく先輩にも相談等しやすい雰囲気です。給料や休みは少ないのでそこは少し残念でした。関連の施設などはたくさんあって異動なども数年ごとにあるので、様々な場所でたくさんの経験ができる環境です。

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看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2022年頃

1.00

給与水準・福利厚生

回答日:2022年06月27日

希望もせず勝手に有給消費される。3時間残業したのに上司に残業届け出して良いですか?と聞いたら2度も怒られた。結局残業出せず。サービス残業は当たり前です。夜勤明けで検査搬送したり日勤の仕事を手伝っています。

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看護師

男性 / 退職済み(正職員) / 2022年頃

1.88

給与水準・福利厚生

回答日:2022年02月26日

無駄に残業させる割に残業代が出ません。夜勤手当も5000円と他の病院と比べ低いです。ボーナスが高いとうたっていますがはっきり言って他の病院と変わりません。有給も全然取れなく休みも少ないです。まあ一言で言えばドブラックの病院です。

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医師

男性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2021年頃

3.00

給与水準・福利厚生

回答日:2021年12月07日

医師の給与は高くもなく安くもなく標準的だと思う。ただし急性期の病院の医師の方が慢性期の病院の医師より一般的には仕事がキツイのに、急性期の病院の医師の給与の方が逆に安かったりする。急性期の病院の給与の底上げが必要だと思う。

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会津中央病院の就職/転職の評判・口コミ(26件)

「転居に伴い、既卒で就職しました。朝の環境整備時に、動けない方の陰部洗浄しながら訪室していましたが、私…」といった病院関係者による口コミや、他にも「退職理由・退職を希望する理由」「研修・教育体制・スキルアップについて」「チーム医療の実践」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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