ワークライフバランス

常に4人以上のシフト常勤体制で、年末年始休暇6日や有給休暇、時短勤務や産前産後休暇など家族やプライベートな時間の確保がしやすく、業務分担も裁量に見合った割...

職場の雰囲気

新卒で入社しました。新人研修を終え歓迎会が開かれました。飲みニケーションというのでしょうか。歓迎会をきっかけにリハビリスタッフをはじめ看護職員から事務員ま...

退職理由・退職を希望する理由

建物が古くハード面が悪いです。電子カルテや最新の病院から来た人は戸惑うと思います。またタイムカードなのですが空残業が沢山あります。労基に注意を受けるか...

職場の雰囲気

対人関係で雰囲気が悪い。上司の嫌味、パワハラ、サービス残業が当たり前。みんな、疲れて辞めていく。人が足りなくなり、残業が増える。悪循環。...

退職理由・退職を希望する理由

基本給は普通かと思います。ただ、手当はかなり少なく、ボーナスは一カ月弱と少ないです。 慢性的な人員不足でオーバーワークとなっており肉体的に辛かったです。...

女性の働きやすさ

精神科単科の病院です。医療処置など少なく残業はほぼ無いのでみなさんリラックスして働いてると思います。看護師特有のピリピリ感もありませんしスタッフや患者さん...

研修・教育体制・スキルアップについて

中規模病院ですが、教育体制は割としっかりしていると思います。新人教育も手厚いと思います。入職して1週間は座学や電子カルテの使い方、模型を使用しての看護ケア...

給与水準・福利厚生

長く働いている方は給料水準もいいとおもいますが、数年だと給料もよくありません。 ...

職場の雰囲気

在宅部でしたが、雰囲気良く働きやすいです。車で訪問する、病院とは異なる形態のため、向き不向きはあると思い...

職場の雰囲気

職場な雰囲気は穏やかで、適度な距離感を保ち仕事ができる 異動が時々あるので色々な部署で経験したい人は良いと思う 経験豊富な先...