千葉県我孫子市柴崎1300
職場の雰囲気
回答日：2024年02月01日
病棟にもよる。悪い所は誰かしらターゲットにして皆んなで冷ややかに接していた。私がいた部署は仲が良く皆んなで働けていた。離職者はかなり多く常に自員不足な状況。医療水準もかなり低く、まともな医者が少ないのも辞めていく一つの原因かと思われる。
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年12月02日
給与は普通だと思います。毎年少しずつですが、昇給もあります。忙しい時は残業もありますが、残業代をきちん...（残り51文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2023年07月25日
保育室がついており、ママさんナースが多くいた。ただし病児がなかったため何どか呼ばれていることはあった。 独身であるだけで前線で働くのはどこでも同じだが、お子様...（残り84文字）
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ワークライフバランス
回答日：2022年10月13日
家庭のある看護師がほとんどであるため、プライベートを大切にする看護師が多くワークライフバランスは充実しています。休日も多く、有給も希望で使用できていました。子ど...（残り102文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2020年10月15日
希望する講習会や外部の勉強会には、事前に伝えることで可能な範囲で受けさせていただけます。 また必要性のあるものには、出勤扱いでスキル...（残り66文字）
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「病棟にもよる。悪い所は誰かしらターゲットにして皆んなで冷ややかに接していた。私がいた部署は仲が良く皆…」といった病院関係者による口コミや、他にも「職場の雰囲気」「給与水準・福利厚生」「女性の働きやすさ」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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