ワークライフバランス

回答日：2023年07月25日

病棟の看護師として勤務して3年目になります。
私の所属する病棟では残業することがほとんどなく毎日定時で帰宅することができています。残業することがあっても本当に年数回程度です。
他の病棟でも残業量は他の病院と比べても少なめだと思います。
そのため家で家族との時間もゆっくり過ごせています。
また、小さな子どもがいる家庭では早上がりできるようにもなっているためワークライフバランスが整っていると思います。

チーム医療の実践

回答日：2023年07月25日

定期的に他職種（看護師、栄養士、地域連携看護師、薬剤師、ソーシャルワーカー、リハビリ）と情報共有を行い、患者様が目指す退院先へ戻れるように介入しています。その他でもこまめに栄養士が食事状況を見にきてくれることで患者様が食べてもらいやすい食事形態にしたりリハビリスタッフからの情報提供でリハビリ時間以外でも離床が進められるように介入することができている。またソーシャルワーカーに家族や患者様が目指す退院先の情報提供等行っている。

職場の雰囲気

回答日：2023年07月25日

病棟によって違う点はありますが私が属している病棟ではスタッフ同士で協力し合い、仕事を終わらせるようなお互いを思いやる気持ちを持っている方がほとんどです。空いた時間では色んな話をしたり全体的に仲がいい雰囲気です。しかし女性ばかりの病棟なため、トラブル等の発生もありますが思いやる気持ちがあればトラブルに巻き込まれることは少ないと感じています。
他の病棟に行くことが少しあるのですが他の病棟でもわからないことは聞き合い、助けあっている雰囲気が見られています。
スタッフのほとんどが優しい方ばかりと感じています。

ワークライフバランス

回答日：2022年07月12日

毎日残業は当たり前で、何でもかんでも入院患者を受け入れて、従業員の心身についてや考えているとはおもえません。其のため、帰宅しても疲れは取れず、ストレスはあり、休みの日にも職場で書類整理も必要になるなど仕事、プライベートが充実できる状況な職場ではありません。其のため知人にあまりオススメできる職場ではないです。

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2020年06月01日

職員全体の院内研修が時々あります。それは勤務時間内なのでいいのですが、病棟のなかで月一の勉強会がどの病棟も必ずあり、その日が休みでもよっぽど大事な用事や体調不良がない限り病棟に出向かなければならず、とても不満でした。今の病院では休日に来るのは絶対ダメ！という雰囲気なのに、ここはまだやり方が古いのかもです。

女性の働きやすさ

回答日：2020年06月01日

妊婦ナースやママさんナースも結構います。院内保育あり、病児もあります。お子さんが小さい方は平日の日勤のみしてる感じです(時短勤務もあります)が、お子さんある程度大きくなれば皆さん土日出勤や夜勤もしてます。

チーム医療の実践

回答日：2020年06月01日

あまり他のコメディカルと連携がとれていないような気もします。リハビリのことでPTと喋ったりとか、皆さんしてませんでした。急性期の忙しい病院なのに、医師も意外におじいちゃん先生が多くて態度もでかく、若い先生はあまり多くないです。

職場の雰囲気

回答日：2020年06月01日

離職率は高い方だと思います。中堅が少なく、入って2〜3年目まで、お局が多いです。病棟によりますが雰囲気はあまり良くない…。複数の学校から学生がきますが、2〜3年目でも学生に対して当たりきつい子がいます。

ワークライフバランス

回答日：2020年06月01日

残業は結構多いです。超勤もあまり付けてはくれません。残業はできるだけしない！という取り組み？目標？のようなものがありますが、本当に忙しくて残業してもあまり付けてくれません。夜勤月9〜10回くらいだったと思います。

給与水準・福利厚生

回答日：2020年06月01日

他の病院と比較すると香川県内でもお給料は良い方です。しかし、昇給率が悪いです。なので、最初数年働く病院としてはいいかもしれませんが、長く働いて貢献してもそんなに上がっていかないです。福利厚生はもくに不満なし。寮とかもありますし綺麗です。

給与水準・福利厚生

回答日：2020年04月10日

２年目ですが、給料は他の病院と比べて高いみたいです。その分昇給が大きく変化ないとは聞きました。また育休・産休などは比較的取りやすいみたいです。福利厚生も交通費、住宅費などあり、ある程度満足しています。