職場の雰囲気

回答日：2025年01月16日

休みの取りやすさは良いが、威圧的な上司がおり職場の雰囲気は正直息が詰まりそうです。自分の意見も主張しにくく通りにくいと感じます。アナログな業務が多くミスをしないか常に気を張っていなければいけないのも精神的に辛いです。

職場の雰囲気

回答日：2024年09月18日

給料と休みの多さはいいほうだと思います。病院は古いですが新病院の建て替えの話も進んでいるところです。 夜勤は...（残り55文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年09月18日

夜勤4回で残業代、手当をふくめたら手取り26〜27万くらいです。法人内でのダブルワークは許可されてい...（残り51文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年07月20日

給与は当法人規程によります。昇給は年1回、賞与は年2回（7月、12月）4.0ヵ月の支給となっています。福利厚生につ...（残り58文字）

自慢の施設・設備

回答日：2024年07月20日

手術室３室、MRI２台、マルチCT２台、アンギオ２台、DRシステム、ガンマカメラ1台など、最先端の医療設備...（残り54文字）

自慢の施設・設備

回答日：2023年06月17日

基本的に全体的に古いです。 最新医療を学びたい方にはおすすめできません。 昭和の時代まま令和に突入してしまったような病院です。 採血なども基本的に基本的に...（残り107文字）

チーム医療の実践

回答日：2024年07月20日

院内には多くの医療チームが活動しています。例えば回復期リハビリテーション病棟では一般病棟などでの治療を終えた患者さまを対象に、医師・看護師・薬剤師・理学療法士...（残り79文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2024年07月20日

1年目は基本的な医師としての臨床の知識と技能を習得し、救命・救急を含むプライマリ・ケアが遂行できる幅広い基礎的知識と基本的臨床能力を身につけるために、内科、外科...（残り159文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2023年12月05日

研修や学会が多く学べる環境が整っていたため、自ずと自分の知識もできる領域の幅も広がり大変助かりました。年代も近い方が多かったので、お互いに切磋琢磨し、勉強し合い...（残り88文字）

ユニークな取り組み・イベント

回答日：2024年07月20日

情報誌「つばさ」が、全応募（3部門合わせて146点）の中から、栄えあるBHI賞2007グランプリに選ばれました。毎年レベルアップする広報誌の中、「つばさ」は、第...（残り122文字）

女性の働きやすさ

回答日：2024年07月20日

職場環境が整っていますので女性でも十分に働けます。もちろん、院内職員はみなさん親切丁寧ですので新人でも安...（残り53文字）

女性の働きやすさ

回答日：2020年02月03日

女性については保育所があり非常に働きやすいと思います。 また有給も比較的取りやすいかと思います。 駐車場も...（残り54文字）

ワークライフバランス

回答日：2024年07月20日

ワークライフバランスとともにキャリアを伸ばせるように、当院ではでは、働き続けるための制度や環境を整えています。例えばペがさす保育所・キッズルームは全職員が利用可...（残り89文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2023年07月25日

提供単位数が週108単位、週4以下の勤務の場合は1日24単位の提供がノルマとなる。研修などに参加する場合も単位数のノルマは変わることがないため、すすんで参加しよ...（残り127文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2018年08月07日

お給料は良いですが、忙しいです。1日に見なければならない患者様の人数が多いのでバタバタしていました。残業も多いです。月に25時間程、残業している月もあ...（残り76文字）

入職試験・面接対策

回答日：2021年10月06日

採用試験は筆記一回と面接が二回です。筆記試験に関しては、専門職だと専門科目のテストと一般常識問題が出ました。難易度的にはそこまで難しいもの...（残り70文字）