神奈川県厚木市旭町1-27-1 後藤ビル1F
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年08月22日
同一管轄に教育機関をもつ会社であったため、スキルアップのための講座は豊富にあったと感じますが、やはりメインは薬剤師さんが活躍する会社であるため、管理栄養士向けのものは多くはなかったと思います。横の繋がりを大切にする会社であったため、入社後3ヶ月の合同研修後も月一回程度の合同研修があり、2年目以降も年1程度で合同研修がありました。医療機関であるため、製薬メーカーからの情報提供プラスの勉強会も豊富にあり、学べる機会は多かったと思います。
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ワークライフバランス
回答日：2024年08月22日
固定週休＋日祝休みで、祝日と固定週休が被った際にはプラスで振替休日がとれ、年間休日は多く、ワークライフバランスはとりやすかったです。ゴールデンウィークやお盆も近...（残り153文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年08月22日
女性が多い職場ではありますが、風通しもよく、とても気持ちよくお仕事をさせていただきました。管理栄養士は各店舗1〜2名の配属ではありますが、薬剤師さんが薬の知識を...（残り133文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年08月22日
管理栄養士の初任給は他社と比較すると当時高い方でした。（現在は手当カットなどがあり、多少下がっているようです。） 配属先によって忙しさ、残業数は異なり、自身の...（残り163文字）
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