北海道登別市中登別町24番地
給与水準・福利厚生
回答日：2024年08月18日
派遣でお世話になりました。派遣での給与なので特に問題ありませんでした。正社員の方は休みが100日切るので、そんだけ働いてる割には少ない印象でした。福利厚生は近くの施設が使えたりするのでいいのかもしれません
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年07月25日
1年目の年収は356万8994円です。1年目なので夏のボーナスは少なく手取りで6万円、冬のボーナスは半分の30万円支給されました。また、夜勤も12月からだったた...（残り99文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2022年10月09日
初任給はそれなりに高いが昇給率は低い。 職場は退職者が多いのか若手ばかりで構成され、中間層がほぼいない。 ...（残り54文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年08月16日
コメディカルに関しては職員の年齢バランスが良く、活気がありながらも決して浮かれることのない雰囲気となっている。そのため、業務終了後のプライベートでの交流を楽しみ...（残り119文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2022年08月16日
研修は病院合同のものと各部署単位のものとがある。まず、病院合同のものでは接遇など社会人としての基本的な内容から研究発表会など各部署の取り組みを学ぶものまで幅広い...（残り204文字）
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チーム医療の実践
回答日：2022年08月16日
定期的にカンファレンスが開催されており、チーム全体で治療を進めていこうとする意識が高い。また、カンファレンス以外においても日常的にソーシャルワーカーを中心に細や...（残り85文字）
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シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社 札幌オフィス
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シミックヘルスケア・インスティテュート株式会社 函館サテライ ト
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スマイル健康クリニック
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株式会社アイロム 札幌
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株式会社アイロム 苫小牧
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株式会社アイロム 千歳
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株式会社EPLink 千歳・苫小牧支店
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「派遣でお世話になりました。派遣での給与なので特に問題ありませんでした。正社員の方は休みが100日切る…」といった病院関係者による口コミや、他にも「給与水準・福利厚生」「職場の雰囲気」「研修・教育体制・スキルアップについて」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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