千葉県浦安市高洲七丁目2番32号
給与水準・福利厚生
回答日：2025年03月29日
全体の給与としてはとてもいい方だと思いますが、基本給が少ないため、ボーナスでの収入は少ないです。年収としては約370万円程度。住宅手当は、3万円程度。病院から半径3km以内ととても狭く、一人暮らしの方はマイナスです。自社寮・借上げ寮も3万円なので、寮に入った方が生活は苦しく無いと思います。再来年度から年俸制になります。
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女性の働きやすさ
回答日：2025年03月29日
産休・育休はとりやすく、2年近くとっているかたもいらっしゃいます。また、役職者の中にも女性スタッフが2人おり、女性に...（残り58文字）
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職場の雰囲気
回答日：2025年03月29日
若い人が多く、とても働きやすいです。また、リハ科は全員仲が良く、とてもコミュニケーションはとりやすいと思います。しかし、...（残り61文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2024年10月31日
お勧めはしません。面接はフレンドリーで職場の雰囲気も良い方だとは思います。ですが基本給が低すぎるのでボーナスは普段の手取りよりかなり低いです。病棟によっては師長...（残り91文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年06月17日
若いスタッフがおおく、およそ1から3年目が多いです。2年目からプリセプターになり、後輩を指導する感じです。正直、2年目からプリセプターになるのは難しいかなと思い...（残り98文字）
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職場の雰囲気
回答日：2024年02月08日
2019年に開院した病院のため施設内は綺麗で新しい設備が整っている。働いていた頃は、リハビリ科内での勉強会は週2回あった。参加は強制ではなかった。今思...（残り76文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2023年01月27日
新卒として入職するとかなり手厚い新人研修を実施しております。入職前〜3年目研修まであり、年に4〜5回社会人としての基礎を学ぶことが可能です。 実際の臨床の前で...（残り232文字）
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自慢の施設・設備
回答日：2022年02月22日
新しい病院のため、病院全体でとても綺麗です。中も各病棟にイメージカラーがあり、とても可愛いです。壁や椅子なども、病棟の...（残り59文字）
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ワークライフバランス
回答日：2022年02月22日
急性期からの入院が多いですが、病棟自体が残業しないで帰る習慣になっていて、みんなで助け合い、仕事を終わらせて...（残り54文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年02月22日
新人さんや入職者に丁寧に指導をしてくれます。仕事でも業務が大変な時は、みんなで協力して、早く帰る習慣があ...（残り53文字）
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2021年03月25日
研修はほぼありません。事例検討会等もなく、スキルアップを望むことは難しいと思います。また、新人教育体制も整っておらず令和...（残り60文字）
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職場の雰囲気
回答日：2021年03月25日
夜勤手当てはとてもいいですか、回復期適応なのかと疑問に思ってしまうような患者さんばかりで日々神経をすり減らしながら対応しています。ま...（残り67文字）
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職場の雰囲気
回答日：2021年03月08日
職場は若い年代が多く、活気に溢れている印象です。真面目に業務を取り組む。休憩時間は和気藹々と。更に、分からない内容があればチームで相談会を進めるなど。また、他職...（残り98文字）
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「全体の給与としてはとてもいい方だと思いますが、基本給が少ないため、ボーナスでの収入は少ないです。年収…」といった病院関係者による口コミや、他にも「給与水準・福利厚生」「女性の働きやすさ」「職場の雰囲気」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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