ワークライフバランス

回答日：2024年03月13日

ワークライフバランスを維持することは非常に困難な業務でした。救急業務にかかわっており24時間当直勤務はもちろん、緊急電話もいつかかってくるかわからないため、心が休まる時間は中々できませんでした。そのため外出も病院から車で30分以内の所でないと基本的にダメでしたので本当に仕事を第一優先という環境でした。

職場の雰囲気

回答日：2023年09月25日

私が働いていた頃は、比較的若いスタッフが多く皆で協力しよう、という感じだった為、とても働きやすかった...（残り51文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年08月23日

先輩方の指導も優しくすごく働きやすかったです。 先輩からの教育だけでなく、学生さんも年に数回来られ...（残り50文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2022年11月25日

なんちゃってラダーがあります。 でも、ラダーをとっても他の病院へ転職した際は持ち越しはできません。 そもそもラダーを担当...（残り62文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2022年09月29日

三次救急ということもあり、常に忙しいです。 いろんな経験ができるため、スキルアップができます。 場所にもよりますが、若いスタッフが多く、働きやすいです。 ...（残り107文字）

職場の雰囲気

回答日：2022年11月29日

看護師同士の感じは最悪です。派遣社員で短期間で稼ぐのはいいのですが、野戦病院で、時間外は当たり前です。京都という土地がらもあるのでしょうが、地方出身の私は、仲間...（残り127文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年08月04日

現在看護師2年目です。職場の雰囲気が良くて働きやすいです。毎日多忙ですが、和気藹々とみんなで協力しながら働...（残り53文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年06月11日

女性が多いので、自由さもあり、働きやすい人と女性特有の人間関係の難しさもあり、長く働かれる方と、すぐ...（残り51文字）

入職試験・面接対策

回答日：2023年04月01日

実習でお世話になった学生が沢山新卒で入るので、実習での評価などが結構左右しそうでした。 実習であまり印象の良くなかっ...（残り59文字）

職場の雰囲気

回答日：2022年09月12日

急性期の病院のため、バタバタと忙しい時間の続く病院でした。職場の雰囲気としては勤務している医師やスタッフの年齢層が若く同年代のスタッフが多いので、人間関係は比較...（残り88文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2022年08月10日

当時勤務をしていた時は、月に１６回（準夜勤８回、深夜勤８回）夜勤をしていました。必然的に夜勤明けが月に多くあり、自分の時間を多く確保できました。しかし救命救急セ...（残り145文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2022年04月29日

基本給はあまり良くないです。 研修や教育体制はしっかりしていて合同研修などがあり、同期でも仲間ができやすい...（残り53文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2022年04月20日

基本給が低くボーナスも少ないです。住宅手当てがついたり寮に安く入れたり、社員食堂が一食250円と安いので節約にはなりますが給...（残り62文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2022年02月08日

移転後は広くなり、比較的業務がやりなすくはなったと思う。 上司や循環器業務の環境が過酷すぎて辞めたが、救急がしたい、...（残り59文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2022年02月08日

昔と比較すると良くなってると思うが、やはり給料は低い。 家賃手当てあっても基本給が低いので特別手当て扱...（残り52文字）

チーム医療の実践

回答日：2021年09月09日

病棟にもよりますが、他部署との連携は比較的よく、業務にあたることができていた。担当する医師によりけりな部...（残り53文字）

ユニークな取り組み・イベント

回答日：2021年09月09日

病院主催のイベントは定期的にありました。歓迎会などは病棟とは別で、病院全体のイベントとしてもあり、京都駅近くの...（残り56文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2021年09月09日

給料は飛び抜けて良いわけではないが、夜勤をたくさんすればかなり手取りが良い月もありました。日勤のみだ...（残り51文字）

自慢の施設・設備

回答日：2021年09月09日

新しい機器など設備面では整っていると思う。院内も比較的きれいにされていた印象です。 職員専用の食堂もあり安く栄養を考え...（残り59文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2021年09月09日

仕事自体は興味ある分野だったし楽しいこともありました。ただ、上司の考えについていけず、常に疑問をもちながら働くのは精神的に耐えられなくなりました。当時30代後半...（残り104文字）

ワークライフバランス

回答日：2021年09月09日

希望を出せば比較的シフトを調整してくれるので、予定は入れやすかった。ただし、その分夜勤続いたりもしました。体力ある...（残り58文字）

職場の雰囲気

回答日：2021年09月09日

病棟によりけりですが、基本バタバタしていて忙しく、イライラしながら仕事をする気分屋のスタッフが目立ちました。ただ、研修は多...（残り61文字）

職場の雰囲気

回答日：2019年11月25日

私は救命救急センターに所属していましたが、経験年数の低い看護師や若い看護師が多かったためか人間関係が良く、職場の雰囲気も良かったです。チームでより良い医療を提供...（残り136文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2021年04月03日

看護学生の時代に実習でお世話になりました。３つの部署で学ばせていただぎしたが、どの部署でも看護師さん達は優しく、深く...（残り58文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年11月27日

とにかくバタバタと忙しいです！特に冬は、残業残業の毎日です。また、時間外に研修や委員会ぎあります！また...（残り52文字）

女性の働きやすさ

回答日：2020年11月25日

勤務していた当時、私は未婚の独身でしたが、育児中の母親の働きやすさに関しては充実していると感じていました。 まず、２４時間院内保育があること。普段から院内保育を...（残り341文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年11月04日

ボーナスを低くするため、基本給は安く、手当てで補っている。手当ては査定基準がよくわからない調整手当てというものが付く。基本的に残業代は出ないが当然のように残業さ...（残り91文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2020年04月16日

日々の業務がかなり煩雑でした。 手順やマニュアルがなく、個人の判断や経験で実施していることが多く、最初は...（残り53文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2019年11月06日

救急救命センターで働きたいため宇治徳洲会病院に就職しましたが、人手が足りずに過酷労働でした。まず、夜勤が月に7回、冬は8-10回と多く、忙しくて仮眠もないため心...（残り115文字）

職場の雰囲気

回答日：2019年05月08日

年間分娩件数300件以上あり、産婦人科病棟ですが産科と婦人科のナースステーションが別れていて、それぞれのエリアで業務分担していました。 教育体制も整っているの...（残り82文字）

職場の雰囲気

回答日：2018年04月16日

病院が新築移転したこともあり、非常に綺麗な病院だと思う。設備も充実している方だと思うので、施設設備の環境は良いと思う。 ただ、大きい病院であり、設備も良いとこ...（残り84文字）

入職試験・面接対策

回答日：2018年05月16日

入社試験は面接と小論文。例年だと面接だけだか、私のときは採用3人のところ、4人の応募があったため、ふるいにかけるために行ったようである。小論文のテーマは将来の...（残り79文字）