沖縄県うるま市字江洲600番地5
ワークライフバランス
回答日：2024年02月09日
残業もほとんどなく、定時で帰る事ができます。
ほとんどの方が8:00〜17:0.0までの勤務で夜遅くまでの勤務もほとんどありません。
また、急な休みにも快く対応してくださります。
子育て中の方にも働きやすい環境になっていると思います。
参考になりましたか？
ユニークな取り組み・イベント
回答日：2024年02月09日
毎年イベントがあります。
新年会はホテルでとても豪華で、食事も美味しいので毎年とても楽しみにしています
その他にも、患者会と合同の遠足会や忘年会などの交流会もあります。参加人数も多く患者様との仲も深まります。
参考になりましたか？
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2024年02月09日
午後の診療がない曜日には、院内で外部の講師を呼び、勉強会や講習会を行っています。
また、毎年学会にも参加しており、ドクター、看護師などコメディカルの方達も発表を行っています。
糖尿病療養指導者などの資格取得にも力をいれています。
参考になりましたか？
給与水準・福利厚生
回答日：2024年02月09日
給与水準は他の施設と比較して高い方だと思います。
施設も比較的新しく、きれいな職場です。
職員の仲も良く、上司やドクターも良い方ばかりです。
休みも取りやすく、私個人は毎年年休を全て消化できています。
参考になりましたか？
退職理由・退職を希望する理由
回答日：2023年08月28日
院長の奥様である事務長が全てを取り仕切っており、医療関係の資格は持っていないにも関わらず(｢勉強した｣との理由で)問診をとる順番から採血ブースの配置、学会参加時の発表原稿やスライド、患者さんへの指導に使う資料の一言一句までとにかく口を出してきます。到底アドバイスというものではなく、言う事はコロコロ変わるし的を得ていない。しかしそれを指摘すると目をつけられて更にいちゃもんをつけられます。この病院の良かった所は給与が比較的高かったのと、同僚の人柄、施設が綺麗だったこと、それだけです。メンタルを病んで辞めていく人が大半でした。
参考になりましたか？
職場の雰囲気
回答日：2023年08月21日
診療科は腎臓内科、透析、糖尿病専門病院です。家族経営なので何かと人間関係や業務内容などでトラブルが多い環境でした。とくに院長の奥様が事務長という立場であり、医療者でないにも関わらず医療や看護に具体的指示を出したり強く指導をするため、職員は入ってはやめ、入ってはやめの繰り返しで人員の定着が非常に悪いです。いまでは、親戚、娘までも一緒に経営されているため雇われてる身としては非常に辛い環境です。。休みは半休なので体がやすまりません。休みを使って宿泊での勉強会が強制でありとにかく辛い日々でした。
参考になりましたか？
ワークライフバランス
回答日：2022年10月13日
不妊治療中であることを、採用面接の際に伝えていました。スタッフ間は、同じような方々が数名おり、理解もありました。仕事をはじめて受診日や薬の副作用で、勤務の都合を申し立てると、事務長から「看護師なのだから、体調管理くらい自分で行いなさい」とおとがめ...。何かにつけて、面談を事務長と行うのですが、30～60分待たされます。思えば採用面接の際も、指定された時間に行ったのに30分以上待たされる。
患者対応と言われて待たされるのですが、私たちは駒じゃない。一人と人として尊重されていれば、こんなに時間を奪われることもない。そういう思いが募り、4か月で退職しました。
中途で入ってきた看護師が同じ時期にバタバタと退職。
そういう時期に入職したのかな？と思っています。
参考になりましたか？
「残業もほとんどなく、定時で帰る事ができます。
ほとんどの方が8:00〜17:0.0までの勤務で夜遅…」といった病院関係者による口コミや、他にも「ワークライフバランス」「ユニークな取り組み・イベント」「研修・教育体制・スキルアップについて」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
「あなたの口コミが、これから転職する誰かの役に立つ。」
メディコでは、あなたの有益な口コミ情報を心からお待ちしております。
