岩手県久慈市旭町第10地割1番
ワークライフバランス
回答日：2023年07月25日
県立病院ということもあり、研修や委員会に力を注いでいるので、その為に時間外まで残るのは当たり前になっていました。また、クリニカルラダーのための情報収集やパソコン作業は業務中には一切出来ないので、非番でも出てきて作業を行うのは当たり前でした。委員会活動や研修のために非番を利用するのも同様でした。公務員として研修を受けて、質を良くするために研修を受けるのは当然の義務ですが、それにより体力も削られて業務にも支障が出るのは辛かったです。
参考になりましたか？
給与水準・福利厚生
回答日：2020年10月14日
給料は夜勤もあるためまずまずもらえていたと思います。賞与や退職金もあります。多忙な病棟、そうでない病...（残り51文字）
参考になりましたか？
職場の雰囲気
回答日：2019年12月26日
職場自体はアットホームですが、岩手医科大学に完全に人事を握られているため、同大学からの圧力には容易に屈します。対外的に医師不足を掲げてはいますが、勤務医を守るつ...（残り190文字）
参考になりましたか？
「県立病院ということもあり、研修や委員会に力を注いでいるので、その為に時間外まで残るのは当たり前になっ…」といった病院関係者による口コミや、他にも「ワークライフバランス」「給与水準・福利厚生」「職場の雰囲気」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
「あなたの口コミが、これから転職する誰かの役に立つ。」
メディコでは、あなたの有益な口コミ情報を心からお待ちしております。
