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働きやすい 福岡県13

九州がんセンター の看護師他の職場口コミ・評判(14件)

福岡県福岡市南区野多目3丁目1番1号

3.3
口コミ6名
年収・給与
3.8
福利厚生
4.1
教育研修 ・スキルアップ
4.5
ワークライフバランス
3.8
チーム医療の実践
4.3
職場の雰囲気
3.5
施設・設備の充実
4.3
上司・経営方針
3.5
評価詳細
有給消化率
45%
6名が回答
この職場を
友達に勧めたい
62%
6名が回答

施設概要

施設名
独立行政法人国立病院機構 九州がんセンター
所在地
福岡県福岡市南区野多目3丁目1番1号
電話番号
092-541-3231
診療科
内科、精神科、呼吸器科、消化器科、循環器科、小児科、外科、整形外科、形成外科、呼吸器外科、皮膚科、泌尿器科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、気管食道科、リハビリテーション科、放射線科、歯科、麻酔科、病理科

※最新の情報ではない場合があります。必ず病院のホームページでご確認
ください。

職種別の口コミ

カテゴリ別の口コミ

研修・教育体制・スキルアップについて(3件)

公開口コミ
看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

3.00

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日:2024年04月10日

研修は本当にたくさんあって、毎月勉強することができる機会があります
がん看護を学びたい人にとってはすごく良い環境だと思います
ただ、研修の課題と多忙時期が重なると辛く感じます
あまり勤務時間内で研修の課題をこなすことができないので、時間外ゆっくりしたい人には辛いかもしれません

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看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2023年頃

4.13

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日:2023年12月08日

がんについて深く学びたい人にはおすすめです 研修が豊富で学ぶ機会に恵まれてる環境です しかし、時間外にあることが多いので、プ...(残り65文字)

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女性の働きやすさ(2件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

3.00

女性の働きやすさ

回答日:2024年04月10日

職場の雰囲気は、部署によって様々です すごくいい雰囲気のところもあれば、ドロドロしたお局支配の雰囲気が...(残り53文字)

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看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2020年頃

4.88

女性の働きやすさ

回答日:2020年06月05日

妊婦さんの夜勤はお腹が大きくなるまでやっている方もいましたが、師長に何度か体調について相談して早めに夜勤免除にしてもら...(残り59文字)

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職場の雰囲気(4件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

3.00

職場の雰囲気

回答日:2022年06月22日

他の病院と比較すると、かなり良い病院だと思います。 ただ、かなりハードであり、病棟によっては人付き合いが疲れるところもあり...(残り63文字)

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看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2019年頃

5.00

職場の雰囲気

回答日:2023年04月11日

残務があればお互いに声を掛け合うなど職場の雰囲気もよく、人間関係も良好です。部署にもよるかもしれませんが、月2-3日の希...(残り60文字)

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退職理由・退職を希望する理由(1件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2018年頃

3.50

退職理由・退職を希望する理由

回答日:2022年08月12日

師長さんがターゲットにするひとを決めてターゲットが集中的に言われたり、みんなの前で副師長さんが怒鳴られた...(残り53文字)

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給与水準・福利厚生(2件)

看護師

女性 / 退職済み(正職員) / 2020年頃

3.50

給与水準・福利厚生

回答日:2021年06月21日

福利厚生はきちんとしているので産休育休は取りやすいです。職場環境は比較的良いと思いますが、忙しく残業はそれなりにあります...(残り61文字)

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看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2020年頃

4.88

給与水準・福利厚生

回答日:2020年06月02日

超勤代はした分だけしっかりもらえました。働き方改革後からは、超勤代を申請しないと注意されるほどきっちりしていました。忙しすぎて本当に終...(残り68文字)

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チーム医療の実践(1件)

看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2020年頃

4.88

チーム医療の実践

回答日:2020年06月05日

患者さんの状況に合わせて、多職種での介入を行なっていました。退院調整が必要な方や介入が難しい患者さん...(残り50文字)

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ワークライフバランス(1件)

看護師

女性 / 現職員 (回答時)(正職員) / 2020年頃

4.88

ワークライフバランス

回答日:2020年06月02日

有給は十分与えられますが、消化できるかどうかはシフトを作成する師長の力量によります。子持ちのスタッフの方が倍以上消費していたときはしょうが...(残り69文字)

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