香川県坂出市谷町一丁目4番13号
※最新の情報ではない場合があります。必ず病院のホームページでご確認
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職場の雰囲気
回答日:2022年11月12日
人間関係がよく働きやすい環境です。わからない時も先輩が優しく教えてくださるためスキルアップにも良いです。施設も綺麗です。緩和ケア病棟があるため緩和ケアを中心とした看護がしたい人にはとても良い病院だと思います。
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職場の雰囲気
回答日:2022年07月02日
とても和やかで働きやすい環境です。わからないことも聞くとすぐに教えてくださるので安心して働くことができると思います。施設も綺麗で非常に使いやすい設備になっておりやる気もアップです。気になる方はぜひ行ってみてください。
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研修・教育体制・スキルアップについて
回答日:2018年11月21日
一病棟あたり指導者3人、プリセプターが2人ほどいた。(主な関わりはプリセプターで指導者は学生の実習指導も行っているため、その間はあまり関われない)
最初は救急の実践や注射、その他にも月一程度で病院内で研修が行われる。(水曜日の半日勤務の後)また看護協会の研修も年一回は行かされる。
病棟内は知らないが、外来には認定看護師もいたらしくスキルアップはできると思う。
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ワークライフバランス
回答日:2018年11月14日
新人に厳しい雰囲気の病院。勤務希望を言うと、「新人が休み希望を出すの」と陰口を叩かれたので勤務希望を出せなかった。
それ以外にも自分ではないが、短時間勤務のパートさんに対し「それだけの時間しか働かないなんて」と陰口を叩いており、ここで仕事を続けていくのは難しいと思った。
就業前にみたパンフレットでは仕事と子育てを両立出来ると書いてあり、小さい子がいても夜勤してたり日勤常勤が多く、短時間勤務には理解がなかったように思う。
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退職理由・退職を希望する理由
回答日:2018年10月12日
人間関係はあまり良くなく、特に新人への扱いは酷かった。希望休を取ると陰口を言われた。
中途採用であったが、経験を全く考慮されず、新卒と同様の扱いをされた。その割には、教育をしっかりしてくれなかった。
また、45分ほど前残業をほぼ強制的にさせられた。(情報収集等ではなく業務が開始になっていた)
そして、給料面も経験を全く考慮されず、以前より低下したため、退職した。
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