入職試験・面接対策

回答日：2024年10月24日

試験はSPIと小論文があります。両方院内のパソコンでの実施でした。
SPIは対策しても意味がないらしいですが、私は一応ネットでしらべて対策サイトみたいなのでしばらく練習していました。全く同じような問題は出ませんでしたけど。
小論文はいくつかのテーマから自分で一つ選んで記述します。
一次面接は採用担当の方と看護部長で、あまり緊張するような感じではなく和やかに話せるような雰囲気でした。準備してきた回答よりも自分の言葉で話してくれる方が良いそうです。練習してきた回答では棒読みのAIみたいだからやめた方が良いと、談笑的な感じで言われていました。

女性の働きやすさ

回答日：2024年10月24日

産休・育休の取得者がとっても多いです。みなさんしっかり1年休んでから復帰されてきます。 夜勤免除や時短希望も通ります...（残り60文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年10月24日

先輩のみなさまは基本的に面倒見がよく優しい方ばかりです。他部署の先輩も同じく優しいです。新人と一目でわかるよう赤色のストラップを付けているので、他部署でもしっか...（残り96文字）

ユニークな取り組み・イベント

回答日：2024年10月24日

採用内定者に対して事前に入職のオリエンテーションがあり、その日に内定者同士の懇親会も開催して頂きました。同期のみんなとその時初めての顔合わせで、オリエンテーショ...（残り159文字）

ワークライフバランス

回答日：2024年10月24日

いつもだいたい定時で退勤できていますので、家に帰ってもまだ6時過ぎとかで結構時間に余裕があります。同期の仲間で飲みに行くのも19時集合では時間を持て余すので、1...（残り106文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年10月24日

この地域ではかなり給与は高い方かと思います。 住宅手当や資格手当や皆勤手当などの細かな手当に分けておらず基本給がドンと高い。初任給の基本給が233,000円で...（残り176文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2024年10月24日

新卒入職時からいち社会人としての研修がしっかり実施され、医療人特有の常識ではなく、一般社会人としてのビジネスマナーやサービススキルを身につけることが出来ます。こ...（残り205文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年06月17日

脳神経専門病院と言うこともあり福山市では1,2を争う高収入の病院だったと思います。所属が集中治療室だったこともあり夜勤回数が多くそれもあって収入は高かったと思い...（残り125文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年03月03日

部署によりますが、比較的優しい方が多いと思います。中堅がおらず、若手かベテランしかいません。噂好きなベテラン...（残り55文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2024年03月03日

結婚や出産をしていない方は夜勤が多いです。多い時は7回〜8回あります。その分お給料もよく、違う病院の同期の中...（残り54文字）

職場の雰囲気

回答日：2024年01月02日

職場の雰囲気は、配属された部署によって全然違います。病院内が広いので、慣れるまでに時間がかかりました。介護職同士は比較的いい雰囲気で、業務で分からないことはしっ...（残り115文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年12月06日

子育て世代が多いときき、、子供が幼いけれど多少の理解はあるのかなという期待をして入社しました。しかし、入ってみると、プライベートな家族構成や私の私情への口出しや...（残り211文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2023年12月06日

子供が居て預け先がなかったので、、託児所が完備されてると書いてあったので応募した。患者さん達は初心者の私に優しく接してくれたので楽しかった。けれど、病棟勤務の為...（残り149文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年10月18日

育休は規定通り取れ、育休に入っている職員も多くいます。育休明けは、遅出・早上がりの時短での勤務が可能です...（残り53文字）

女性の働きやすさ

回答日：2023年10月05日

比較的20〜30代の若手が多く、産育休取得者も多く、急遽のお休み取りやすい職場でした。また時短での勤務者も多く、周りも理解がありベテランさんや若手みんな...（残り76文字）

入職試験・面接対策

回答日：2023年10月01日

入職試験はSPI、小論文、適性検査があり、面接も採用担当者との面接、理事長との面接と2度あります。面接は圧迫...（残り54文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2023年09月29日

給与面やボーナスは、同地域の他施設と比較しても高めの水準となっていると思います。退職金は確定拠出年金で賄われてい...（残り56文字）

職場の雰囲気

回答日：2023年07月31日

医療事務員として勤務していました。 自分と職場の適性が合っていなかったことや、雰囲気も悪くかなり不満だらけの職場であったため離職しました。主に新卒の方や、病院...（残り827文字）

入職試験・面接対策

回答日：2021年09月09日

入職試験は書類選考を行い、SPI、小論文を行います。小論文は、6つのテーマから一つ好きなテーマを選び、パソコンで入力していきます。筆記...（残り68文字）

ユニークな取り組み・イベント

回答日：2021年02月28日

コロナの影響で今年度は中止となりましたが、新入職者懇親会や忘年会などがあります。懇親会は半期に一度実施していました。半期ごとに新入職の職員とその上長らが集い院内...（残り384文字）

入職試験・面接対策

回答日：2021年02月28日

一次試験はSPI・小論文、二次試験は面接（採用担当・配属先の課長・部長）、最終試験は理事長・法人本部長との面接です。 小論文は6～7つのテーマの中から好きな題目...（残り390文字）

退職理由・退職を希望する理由

回答日：2020年12月27日

給与面、人間関係、将来性を踏まえて退職しました。 異動も多く、今の業務を覚えても次いつまた異動になるかわか...（残り54文字）

職場の雰囲気

回答日：2020年12月27日

雰囲気は部署・病棟等配属先によるようです。ギスギスしている部署が多いと思います。あまり良い雰囲気は聞いたことがありません。...（残り61文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2020年12月27日

新卒は入職後とその後定期的に合同研修や、専門職の方は職種ごとの研修があるようです。中途の場合も、入職時期等...（残り54文字）

女性の働きやすさ

回答日：2020年12月27日

子育て中の女性は働きやすいと思います。院内託児所があり、産育休も法定通り取得できます。看護師の方々は多く取得されています。で...（残り62文字）

給与水準・福利厚生

回答日：2020年12月27日

昇給はありますが、昇給額は低く、役職がつかない限りは収入増に繋がりません。職種によっては入職時は給与が良い職種もあるかもしれません...（残り65文字）

ワークライフバランス

回答日：2020年12月27日

残業時間は部署によりけりだと思います。配属先によっては残業が全くない部署もあれば、月に何十時間も残業がある部署、また残業がある部署の中でもおおむね残業申請ができ...（残り123文字）

研修・教育体制・スキルアップについて

回答日：2019年03月11日

中途採用でも1週間の研修があり、解剖生理も学習することができます。知識が高い先輩方も多く、画像も見て診断できる程の方がおられ勉強になります。 ラダー制度の導入...（残り80文字）