【募集終了】阪和住吉総合病院の臨床工学技士求人（常勤）
地域医療に密着・より多くの方々に安心して御利用いただける様な急性期一般病院での募集です。
- 臨床工学技士
- 常勤
募集要項
| 募集職種 | 臨床工学技士(常勤) |
|---|---|
| 契約期間 |
定めなし |
| 応募資格 | 59歳以下 臨床工学技士 |
| 担当業務 | 人工呼吸器や院内医療器の管理 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市 |
| 勤務時間 |
1）09:00～17:15 2）16:00～09:00 |
| 休日 |
４週８休 年間休日数 105日 |
| 給与 | 月給226,400円～244,400円 |
| 諸手当 |
夜勤手当 １５，０００円／回 通勤手当 実費支給 上限あり 月額:100,000円 |
| 昇給・賞与 | 賞与あり 前年度実績 年2回・計2.00月分 |
| 社会保険 | 雇用 労災 健康 厚生 |
口コミ
職場の雰囲気
回答日：2023年11月16日
実習で行った病院でもあったため、ある程度どんな看護師がいるかは分かっていました。実習時に印象の悪かった看護師が、配属先の病棟にいたのですが、同じ休憩室内で新人の目の前で新人の悪口を言ったり、自分はずっと詰所にいるくせに、「検温から帰ってくるのが遅い。」「ケアが終わるのが遅い」等文句を言われました。その病棟では毎年新人がそのような目に遭うらしく、2年目の看護師から「かばってあげられなくてごめん。1年耐えて下の子が入ったら大丈夫だから」と言われました。なんだこれ？と思ってこのままここにいたらストレスで爆発してしまうと思い退職しました。
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退職理由・退職を希望する理由
回答日：2022年10月13日
基本的には、有給はなかなかつけてもらえず、希望休も3日だけ。有給の買い取りとかもしてくれず、消えていくばっかり。 しかし、私はずっと上司に恵まれて有給消化率はか...（残り226文字）
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ワークライフバランス
回答日：2020年03月12日
休日制度は祝日を含む４週８休制でした。その月の日曜日と月曜日と数から、休みの日曜日と祝日が自動的に休みになり、残りの休日を好きな箇所に希望を出します。 新卒１年...（残り141文字）
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職場の雰囲気
回答日：2018年10月23日
ザ・女の職場です。 事務の中でもいろいろな部署に分かれていて、部署ごとにギスギスしてたりドクターがわがままだったりと少し気を使う職場。 そのギスギスを事務長...（残り149文字）
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