福岡県糟屋郡篠栗町大字田中275番地
研修・教育体制・スキルアップについて
回答日：2025年02月06日
子どもの急な発熱や体調不良等にも柔軟に対応してくれる。福岡県の子育て認定施設に指定されていることからママナースはかなり優遇され働きやすい。有給消化も100%でき、残業もほぼない。しかし、慢性期のため毎日同じ業務の繰り返しでスキルアップなどはほとんどできない。ボーナスが周辺病院と比較し高水準のため、年収は安定している。
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職場の雰囲気
回答日：2024年12月02日
お局が多く、手技的なことが間違っていても指摘できないほど恐ろしい。日々お局様の機嫌を伺いながら仕事をしていて精神的に疲れる。 また、向上心がない看護師の割合...（残り79文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2024年11月18日
ママさんナースが多い職場のため、子どもの病気などでの欠勤などに対して寛大だと思います。また、有給もしっかり消化できるため子どものイベントなど前もって言えばほぼ休...（残り109文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年11月05日
療養型の病院のため患者さんのほとんどが寝たきりで、体力勝負なところはありますが、職場の雰囲気もよく、基本定時退社できます。 給与、福利厚生も充実しています。...（残り80文字）
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ワークライフバランス
回答日：2023年01月27日
業務的にはルーチンワークが多いので、個人の能力にもよりますが、ほとんど残業はありません。 また、年間休日は多くはありませんが、有給消化率は100％ですので、休...（残り83文字）
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給与水準・福利厚生
回答日：2023年01月22日
給料はやや低めだったと思いますが、有給はほぼ消化できていました。 スキルアップについては余り期待できませ...（残り52文字）
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女性の働きやすさ
回答日：2022年09月08日
とにかく働きにくい職場で真面目に働いてるのが馬鹿みたいだった。 突然の休みを取る人が多く残された人数人のスタッフで業務をこなさなければならなかった...（残り73文字）
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職場の雰囲気
回答日：2022年09月08日
とにかく誰でも雇うので非常識な人が多かった。 しょっちゅう腰痛だの体調が悪いだの精神的に病んでて長期に休む人もいた。 上司も良...（残り64文字）
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「子どもの急な発熱や体調不良等にも柔軟に対応してくれる。福岡県の子育て認定施設に指定されていることから…」といった病院関係者による口コミや、他にも「研修・教育体制・スキルアップについて」「職場の雰囲気」「女性の働きやすさ」など、転職を検討するにあたって必要な情報を多数取り揃えています。
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